<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?> <!DOCTYPE book PUBLIC "-//NLM//DTD BITS Book Interchange DTD v2.3 20210610//EN" "BITS-book2.3.dtd"> <book xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" book-type="conference-proceedings" dtd-version="2.3" xml:lang="ru"> <front> <book-meta>  <book-id book-id-type="isbn">978-5-907830-06-6</book-id>   <book-id pub-id-type="doi">10.31483/a-10569</book-id>   <title-group>  <book-title xml:lang="ru">Стратегии устойчивого развития: социальные, экономические и юридические аспекты</book-title>   <trans-title-group xml:lang="en"> <trans-title>Strategies of Sustainable Development: Social, Law and External-economic Aspects</trans-title> </trans-title-group>  </title-group>  <description xml:lang="ru"> <p>В сборнике представлены статьи участников III Всероссийской научно-практической конференции. В материалах сборника приведены результаты теоретических и прикладных изысканий представителей научного и образовательного сообщества в данной области.</p> </description>   <contrib-group>  <contrib contrib-type="editor" id="editor1">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Фомин</surname> <given-names>Эдуард Валентинович</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Fomin</surname> <given-names>Eduard Valentinovich</given-names> </name>  </name-alternatives>  <contrib-id contrib-id-type="orcid">https://orcid.org/0000-0001-6708-9909</contrib-id> <email xlink:type="simple">yeresen@yandex.ru</email> </contrib>  </contrib-group>   <contrib-group>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm1">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Баскакова</surname> <given-names>Наталья Ивановна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Baskakova</surname> <given-names>Natalya Ivanovna</given-names> </name>  </name-alternatives>  <contrib-id contrib-id-type="orcid">https://orcid.org/0000-0002-4451-5909</contrib-id> </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm2">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Фомин</surname> <given-names>Эдуард Валентинович</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Fomin</surname> <given-names>Eduard Valentinovich</given-names> </name>  </name-alternatives>  <contrib-id contrib-id-type="orcid">https://orcid.org/0000-0001-6708-9909</contrib-id> </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm3">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Григорьева</surname> <given-names>Лариса Георгиевна</given-names> </name>   </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm4">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Фомин</surname> <given-names>Эдуард Валентинович</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Fomin</surname> <given-names>Eduard Valentinovich</given-names> </name>  </name-alternatives>  <contrib-id contrib-id-type="orcid">https://orcid.org/0000-0001-6708-9909</contrib-id> </contrib>  </contrib-group>   <event>  <event-desc xml:lang="ru">Стратегии устойчивого развития: социальные, экономические и юридические аспекты</event-desc>   <event-desc xml:lang="en">Strategies of Sustainable Development: Social, Law and External-economic Aspects</event-desc>   <conf-date> <day>25</day> <month>01</month> <year>2024</year> </conf-date>    <conf-loc xml:lang="ru">Чебоксары</conf-loc>  </event>   <publisher> <publisher-name>ИД «Среда»</publisher-name> </publisher>    <pub-date pub-type="collection"> <year>2024</year> </pub-date>    <permissions> <copyright-statement>Copyright &#x00A9; Мусостова Д. Ш., Мизаев С. И., Мусостов З. Р., 2024</copyright-statement> <copyright-year>2024</copyright-year> <license license-type="open-access" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"> <license-p>This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.</license-p> </license> </permissions>  </book-meta> <book-part book-part-type="conference-paper"> <book-part-meta>   <book-id custom-type="publisher-id" pub-id-type="custom">109613</book-id> <title-group>  <chapter-title xml:lang="ru">Роль и значение кадрового потенциала предприятия в современных условиях</chapter-title>   <trans-title-group xml:lang="en"> <trans-title>Rol&#039; i znachenie kadrovogo potentsiala predpriiatiia v sovremennykh usloviiakh</trans-title> </trans-title-group>  </title-group>  <contrib-group>   <contrib contrib-type="author" id="author1">   <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Мусостова</surname> <given-names>Дещи Шамсудиновна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Musostova</surname> <given-names>Deshchi Shamsudinovna</given-names> </name>   </name-alternatives>  <email xlink:type="simple">goldzr@yandex.ru</email> <xref ref-type="aff" rid="aff1"/> </contrib>   <contrib contrib-type="author" id="author2">   <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Мизаев</surname> <given-names>Сайхан Итонович</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Mizaev</surname> <given-names>Saikhan Itonovich</given-names> </name>   </name-alternatives>   <xref ref-type="aff" rid="aff1"/> </contrib>   <contrib contrib-type="author" id="author3">   <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Мусостов</surname> <given-names>Зелимхан Рамзанович</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Musostov</surname> <given-names>Zelimkhan Ramzanovich</given-names> </name>   </name-alternatives>   <xref ref-type="aff" rid="aff1"/> </contrib>   <aff-alternatives id="aff1">   <aff xml:lang="ru">  <institution>ФГБОУ ВО «Чеченский государственный университет им. А.А. Кадырова»</institution>   <country>Россия</country> </aff>    <aff xml:lang="en">  <institution>FGBOU VO &quot;Chechenskii gosudarstvennyi universitet&quot;</institution>   <country>Russia</country> </aff>   </aff-alternatives>  </contrib-group>   <fpage>156</fpage> <lpage>159</lpage>   <abstract xml:lang="ru"> <p>кадровый потенциал является одним из важнейших структурных компонентов экономического потенциала предприятия, он раскрывает спектр компетенций работников и их направленность на эффективное решение производственных задач и обеспечение конкурентоспособности предприятия в условиях современной деловой среды. В статье рассматривается сущность и значение кадрового потенциала, выделяются его структурные компоненты, обозначаются критерии их оценки и предлагаются мероприятия по развитию кадрового потенциала. Авторы анализируют влияние кадрового потенциала на инновационные процессы и конкурентоспособность предприятия в условиях цифровой трансформации и экономической неопределенности.</p> </abstract>           <kwd-group xml:lang="ru">  <kwd>кадровая политика</kwd>  <kwd>кадры</kwd>  <kwd>трудовые ресурсы</kwd>  <kwd>предприятие</kwd>  <kwd>кадровый потенциал</kwd>  <kwd>микроэкономика</kwd>  </kwd-group>        </book-part-meta> </book-part> </front>  <back> <ref-list> <title>References</title>  <ref id="ref1"> <label>1</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Евстифеева Е.А. Кадровый потенциал: теория и практика: монография / Е.А. Евстифеева, С.И. Филиппченкова, Е.В. Балакшина. – Тверь: Тверской гос. техн. ун-т, 2020. – 175 с. EDN KSBUBT</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="book">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Евстифеева</surname> <given-names>Е. А.</given-names> </name>  <name> <surname>Филиппченкова</surname> <given-names>С. И.</given-names> </name>  <name> <surname>Балакшина</surname> <given-names>Е. В.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Кадровый потенциал: теория и практика</article-title>        <pub-id pub-id-type="custom" custom-type="edn">KSBUBT</pub-id>  <pub-id pub-id-type="isbn">978-5-7995-1097-8</pub-id>     <publisher-loc>Тверь</publisher-loc> <publisher-name>Тверской гос. техн. ун-т</publisher-name>  </element-citation> </ref>  <ref id="ref2"> <label>2</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Мескон М. Основы менеджмента: монография / М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. – М.: Вильямс, 2020. – 672 с.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Мескон</surname> <given-names>М.</given-names> </name>  <name> <surname>Альберт</surname> <given-names>М.</given-names> </name>  <name> <surname>Хедоури</surname> <given-names>Ф.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Основы менеджмента</article-title>               <publisher-loc>М.</publisher-loc> <publisher-name>Вильямс</publisher-name>  </element-citation> </ref>  <ref id="ref3"> <label>3</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Мостовщикова И.А. Эффективность инноваций и кадровый потенциал предприятия: монография / И.А. Мостовщикова, И.А. Соловьева. – Челябинск: Изд. центр ЮУрГУ, 2021. – 170 с. EDN NJYTLZ</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="book">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Мостовщикова</surname> <given-names>И. А.</given-names> </name>  <name> <surname>Соловьева</surname> <given-names>И. А.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Эффективность инноваций и кадровый потенциал предприятия</article-title>        <pub-id pub-id-type="custom" custom-type="edn">NJYTLZ</pub-id>  <pub-id pub-id-type="isbn">978-5-696-05226-7</pub-id>     <publisher-loc>Челябинск</publisher-loc> <publisher-name>Изд. центр ЮУрГУ</publisher-name>  </element-citation> </ref>  <ref id="ref4"> <label>4</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Харитонов О.И. Стратегическое управление кадровым потенциалом предприятия / О.И. Харитонов // Государственное и административное управление в России: история и современность, цифровизация, инновации, интеллект: сборник. – 2020. – С. 438–441. – EDN NLQFYE</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Харитонов</surname> <given-names>О. И.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Стратегическое управление кадровым потенциалом предприятия</article-title> <source>Государственное и административное управление в России: история и современность, цифровизация, инновации, интеллект</source> <year>2020</year>   <fpage>438</fpage> <lpage>441</lpage>  <pub-id pub-id-type="custom" custom-type="edn">NLQFYE</pub-id>       </element-citation> </ref>  <ref id="ref5"> <label>5</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Marijani R. Public Service Leadership Competency Framework [PSLCF]: Is It a Holy Grail of Service Delivery? / R. Marijani // Open Journal of Social Sciences. – 2017. – №5. – P. 169–184.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Marijani</surname> <given-names>R.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Public Service Leadership Competency Framework [PSLCF]: Is It a Holy Grail of Service Delivery?</article-title> <source>Open Journal of Social Sciences</source> <year>2017</year>  <issue>5</issue> <fpage>169</fpage> <lpage>184</lpage>         </element-citation> </ref>  </ref-list> </back>  </book>