<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?> <!DOCTYPE book PUBLIC "-//NLM//DTD BITS Book Interchange DTD v2.3 20210610//EN" "BITS-book2.3.dtd"> <book xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" book-type="conference-proceedings" dtd-version="2.3" xml:lang="ru"> <front> <book-meta>  <book-id book-id-type="isbn">978-5-907965-35-5</book-id>   <book-id pub-id-type="doi">10.31483/a-10683</book-id>   <title-group>  <book-title xml:lang="ru">Коучинг и наставничество: теория и практика</book-title>   <trans-title-group xml:lang="en"> <trans-title>Coaching and mentoring: theory and practice</trans-title> </trans-title-group>  </title-group>  <description xml:lang="ru"> <p>В сборнике представлены статьи участников II Всероссийской научно-практической конференции с международным участием, посвященные актуальным вопросам коучинга и наставничества. В материалах сборника приведены результаты теоретических и прикладных изысканий представителей научного и образовательного сообщества в данной области.</p> </description>   <contrib-group>  <contrib contrib-type="editor" id="editor1">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Рыбина</surname> <given-names>Ольга Владимировна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Rybina</surname> <given-names>Olga Vladimirovna</given-names> </name>  </name-alternatives>   <email xlink:type="simple">info@olgarybina.com</email> </contrib>  <contrib contrib-type="editor" id="editor2">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Рымарев</surname> <given-names>Николай Юрьевич</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Rymarev</surname> <given-names>Nikolai Iurevich</given-names> </name>  </name-alternatives>   <email xlink:type="simple">nrymarev@mail.ru</email> </contrib>  <contrib contrib-type="editor" id="editor3">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Сливная</surname> <given-names>Елена Михайловна</given-names> </name>   </name-alternatives>    </contrib>  </contrib-group>   <contrib-group>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm1">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Рыбина</surname> <given-names>Ольга Владимировна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Rybina</surname> <given-names>Olga Vladimirovna</given-names> </name>  </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm2">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Салтыкова</surname> <given-names>Ирина Александровна</given-names> </name>   </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm3">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Кумарина</surname> <given-names>Юлия Владимировна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Kumarina</surname> <given-names>Iuliia Vladimirovna</given-names> </name>  </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm4">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Моисеева</surname> <given-names>Надежда Андреевна</given-names> </name>   </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm5">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Сливная</surname> <given-names>Елена Михайловна</given-names> </name>   </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm6">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Зазнобина</surname> <given-names>Екатерина Евгеньевна</given-names> </name>   </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm7">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Рымарев</surname> <given-names>Николай Юрьевич</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Rymarev</surname> <given-names>Nikolai Iurevich</given-names> </name>  </name-alternatives>   </contrib>  <contrib contrib-type="member-of-organizing-committee" id="orgcomm8">    <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Смольникова</surname> <given-names>Ольга Николаевна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Smol&#039;nikova</surname> <given-names>Ol&#039;ga Nikolaevna</given-names> </name>  </name-alternatives>  <contrib-id contrib-id-type="orcid">https://orcid.org/0000-0002-1398-733X</contrib-id> </contrib>  </contrib-group>   <event>  <event-desc xml:lang="ru">Коучинг и наставничество: теория и практика</event-desc>   <event-desc xml:lang="en">Coaching and mentoring: theory and practice</event-desc>   <conf-date> <day>27</day> <month>02</month> <year>2025</year> </conf-date>    <conf-loc xml:lang="ru">Санкт-Петербург</conf-loc>  </event>   <publisher> <publisher-name>ИД «Среда»</publisher-name> </publisher>    <pub-date pub-type="collection"> <year>1900</year> </pub-date>    <permissions> <copyright-statement>Copyright &#x00A9; Белоусова Н. Е., 2025</copyright-statement> <copyright-year>2025</copyright-year> <license license-type="open-access" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"> <license-p>This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.</license-p> </license> </permissions>  </book-meta> <book-part book-part-type="conference-paper"> <book-part-meta>  <book-id pub-id-type="doi">10.31483/r-127089</book-id>   <book-id custom-type="publisher-id" pub-id-type="custom">127089</book-id> <title-group>  <chapter-title xml:lang="ru">Как ИИ помогает внедрять инструменты коучинга и наставничества в организациях</chapter-title>   <trans-title-group xml:lang="en"> <trans-title>How And helps to implement coaching and mentoring tools in organizations</trans-title> </trans-title-group>  </title-group>  <contrib-group>   <contrib contrib-type="author" id="author1">   <name-alternatives>  <name name-style="eastern" xml:lang="ru"> <surname>Белоусова</surname> <given-names>Наталья Евгеньевна</given-names> </name>   <name name-style="western" xml:lang="en"> <surname>Belousova</surname> <given-names>Natalia Evgenevna</given-names> </name>   </name-alternatives>  <email xlink:type="simple">nataliabel@narod.ru</email> <xref ref-type="aff" rid="aff1"/> </contrib>   <aff-alternatives id="aff1">   <aff xml:lang="ru">  <institution>ИП Белоусова Наталья Евгеньевна</institution>    </aff>    <aff xml:lang="en">  <institution>IP Belousova Natal&#039;ia Evgen&#039;evna</institution>    </aff>   </aff-alternatives>  </contrib-group>   <fpage>189</fpage> <lpage>196</lpage>   <abstract xml:lang="ru"> <p>внедрение искусственного интеллекта (ИИ) в коучинг и наставничество открывает новые возможности для персонализированного обучения и профессионального развития сотрудников. В статье рассматриваются основные AI-инструменты, применяемые в корпоративном наставничестве, включая чат-ботов, виртуальных ассистентов, анализ данных для персонализации обучения и VR/AR-решения. Проведен анализ преимуществ и ограничений применения ИИ в коучинге, а также рассмотрены подтвержденные кейсы использования AI-технологий в образовательных и корпоративных программах. В заключение предложены перспективы развития AI-коучинга, включая гибридные модели взаимодействия, углубленную персонализацию обучения и нормативное регулирование использования ИИ в сфере HR.</p> </abstract>           <kwd-group xml:lang="ru">  <kwd>наставничество</kwd>  <kwd>искусственный интеллект</kwd>  <kwd>корпоративное обучение</kwd>  <kwd>анализ данных</kwd>  <kwd>коучинг</kwd>  <kwd>персонализация обучения</kwd>  <kwd>чат-боты</kwd>  <kwd>HR-технологии</kwd>  <kwd>виртуальные ассистенты</kwd>  <kwd>VR/AR-технологии</kwd>  </kwd-group>        </book-part-meta> </book-part> </front>  <back> <ref-list> <title>References</title>  <ref id="ref1"> <label>1</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Амиров Р.А. Перспективы внедрения технологий искусственного интеллекта в сфере высшего образования / Р.А. Амиров, У.М. Билалова // Управленческое консультирование. – 2020. – №3. – С. 80–88. DOI 10.22394/1726-1139-2020-3-80-88. EDN XKTQTC</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Амиров</surname> <given-names>Р. А.</given-names> </name>  <name> <surname>Билалова</surname> <given-names>У. М.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Перспективы внедрения технологий искусственного интеллекта в сфере высшего образования</article-title> <source>Управленческое консультирование</source> <year>2020</year>  <issue>3</issue> <fpage>80</fpage> <lpage>88</lpage> <pub-id pub-id-type="doi">10.22394/1726-1139-2020-3-80-88</pub-id> <pub-id pub-id-type="custom" custom-type="edn">XKTQTC</pub-id>       </element-citation> </ref>  <ref id="ref2"> <label>2</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Барбиеру А.А. Может ли искусственный интеллект заменить коуча? Обзор научных исследований в использовании искусственного интеллекта в коучинговых целях / А.А. Барбиеру // Коучинг и наставничество: теория и практика: сб. трудов I Всерос. науч.-практ. конф. – 2024. – С. 50–58. EDN BQODPJ</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Барбиеру</surname> <given-names>А. А.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Может ли искусственный интеллект заменить коуча? Обзор научных исследований в использовании искусственного интеллекта в коучинговых целях</article-title>     <fpage>50</fpage> <lpage>58</lpage>  <pub-id pub-id-type="custom" custom-type="edn">BQODPJ</pub-id>       </element-citation> </ref>  <ref id="ref3"> <label>3</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Дворяткина С.Н. Новая роль наставников в цифровом образовании: симбиоз искусственного и естественного интеллекта / С.Н. Дворяткина // Феноменология наставничества в гуманитарных и социальных науках: тенденции и перспективы развития: материалы Всерос. науч. конф. (Елец, 19 мая 2023 г.). – Елец: Елецкий гос. ун-т им. И.А. Бунина, 2023. – С. 23–25. EDN JLFKZQ</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Дворяткина</surname> <given-names>С. Н.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Новая роль наставников в цифровом образовании: симбиоз искусственного и естественного интеллекта</article-title>     <fpage>23</fpage> <lpage>25</lpage>  <pub-id pub-id-type="custom" custom-type="edn">JLFKZQ</pub-id>       </element-citation> </ref>  <ref id="ref4"> <label>4</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Исаева А.В. Наставничество в сфере высшего образования при поддержке искусственного интеллекта: этические вопросы / А.В. Исаева //  Всероссийский педагогический форум – 2023:
сборник статей II Всероссийской методико-практической конференции. – 2023. – С. 97–101. EDN DCJXAX</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Исаева</surname> <given-names>А. В.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Наставничество в сфере высшего образования при поддержке искусственного интеллекта: этические вопросы</article-title>     <fpage>97</fpage> <lpage>101</lpage>  <pub-id pub-id-type="custom" custom-type="edn">DCJXAX</pub-id>       </element-citation> </ref>  <ref id="ref5"> <label>5</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Паспорт федерального проекта «Искусственный интеллект» национальной программы «Цифровая экономика Российской Федерации» (утв. протоколом президиума Правит. комиссии по цифровому развитию от 27.08.2020 №17). – 2020. – 20 с.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">   <article-title>Паспорт федерального проекта «Искусственный интеллект» национальной программы «Цифровая экономика Российской Федерации» (утв. протоколом президиума Правит. комиссии по цифровому развитию от 27.08.2020 №17)</article-title>               </element-citation> </ref>  <ref id="ref6"> <label>6</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Филоненко Н.Ю. Искусственный интеллект как современная модель наставничества в практике обучения персонала / Н.Ю. Филоненко // Вопросы отраслевой экономики. – 2024. – Вып. 4 (8). – С. 54–61. DOI 10.24888/2949-2793-2024-8-54-61. EDN RSVEJT</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Филоненко</surname> <given-names>Н. Ю.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Искусственный интеллект как современная модель наставничества в практике обучения персонала</article-title> <source>Вопросы отраслевой экономики</source> <year>2024</year>  <issue>4</issue> <fpage>54</fpage> <lpage>61</lpage> <pub-id pub-id-type="doi">10.24888/2949-2793-2024-8-54-61</pub-id> <pub-id pub-id-type="custom" custom-type="edn">RSVEJT</pub-id>       </element-citation> </ref>  <ref id="ref7"> <label>7</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Bachkirova T., Kemp R. «AI coaching»: democratising coaching service or offering an ersatz? // Coaching: An International Journal of Theory, Research and Practice. 2024. Vol. 17. No. 1. P. 27–45.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Bachkirova</surname> <given-names>T.</given-names> </name>  <name> <surname>Kemp</surname> <given-names>R.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>«AI coaching»: democratising coaching service or offering an ersatz?</article-title> <source>Coaching: An International Journal of Theory, Research and Practice</source> <year>2024</year> <volume>17</volume> <issue>1</issue> <fpage>27</fpage> <lpage>45</lpage>         </element-citation> </ref>  <ref id="ref8"> <label>8</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Chang C.-N., Hui J., Justus-Smith C., Wang T.-W. Navigating STEM careers with AI mentors: a new IDP journey // Frontiers in Artificial Intelligence. 2024. Vol. 7. Art. 1461137.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Hui</surname> <given-names>J.</given-names> </name>  <name> <surname>Justus-Smith</surname> <given-names>C.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Navigating STEM careers with AI mentors: a new IDP journey</article-title> <source>Frontiers in Artificial Intelligence</source> <year>2024</year> <volume>7</volume>            </element-citation> </ref>  <ref id="ref9"> <label>9</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Diller S., Stenzel L.-C., Passmore J. The coach bots are coming: exploring global coaches’ attitudes and responses to the threat of AI coaching // Human Resource Development International. 2024. Vol. 27. No. 4. P. 597–621. DOI 10.1080/13678868.2024.2375934. EDN OOYAWS</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Diller</surname> <given-names>S.</given-names> </name>  <name> <surname>Passmore</surname> <given-names>J.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>The coach bots are coming: exploring global coaches’ attitudes and responses to the threat of AI coaching</article-title> <source>Human Resource Development International</source> <year>2024</year> <volume>27</volume> <issue>4</issue> <fpage>597</fpage> <lpage>621</lpage> <pub-id pub-id-type="doi">10.1080/13678868.2024.2375934</pub-id> <pub-id pub-id-type="custom" custom-type="edn">OOYAWS</pub-id>       </element-citation> </ref>  <ref id="ref10"> <label>10</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Eubanks B. Artificial Intelligence for HR: Use AI to Support and Develop a Successful Workforce. 2nd ed. London: Kogan Page, 2022. 272 p.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Eubanks</surname> <given-names>B.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Artificial Intelligence for HR: Use AI to Support and Develop a Successful Workforce</article-title>               <publisher-loc>London</publisher-loc> <publisher-name>Kogan Page</publisher-name>  </element-citation> </ref>  <ref id="ref11"> <label>11</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Passmore J., Olafsson B., Tee D. (2025). A systematic literature review of artificial intelligence (AI) in coaching: insights for future research and product development // Journal of Work-Applied Management.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Passmore</surname> <given-names>J.</given-names> </name>  <name> <surname>Olafsson</surname> <given-names>B.</given-names> </name>  <name> <surname>Tee</surname> <given-names>D.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>A systematic literature review of artificial intelligence (AI) in coaching: insights for future research and product development</article-title> <source>Journal of Work-Applied Management</source> <year>2025</year>     <pub-id pub-id-type="doi">10.1108/JWAM-11-2024-0164</pub-id>        </element-citation> </ref>  <ref id="ref12"> <label>12</label> <citation-alternatives>  <mixed-citation xml:lang="ru">Terblanche N., Molyn J., De Haan E., Nilsson V.O. Coaching at scale: investigating the efficacy of artificial intelligence coaching // International Journal of Evidence Based Coaching and Mentoring. 2022. Vol. 20. No. 2. P. 20–36.</mixed-citation>    </citation-alternatives> <element-citation publication-type="other">  <person-group person-group-type="author">  <name> <surname>Terblanche</surname> <given-names>N.</given-names> </name>  <name> <surname>Molyn</surname> <given-names>J.</given-names> </name>  <name> <surname>Haan</surname> <given-names>E.</given-names> </name>  <name> <surname>Nilsson</surname> <given-names>V. O.</given-names> </name>  </person-group>   <article-title>Coaching at scale: investigating the efficacy of artificial intelligence coaching</article-title> <source>International Journal of Evidence Based Coaching and Mentoring</source> <year>2022</year> <volume>20</volume> <issue>2</issue> <fpage>20</fpage> <lpage>36</lpage>         </element-citation> </ref>  </ref-list> </back>  </book>