Список публикаций по ключевому слову: «labor stimulation»
-
Компенсации компании
Глава в книге
Экономика и право- Автор:
- Токаревских Анастасия Андреевна
- Рубрика:
- Глава 1. Экономика и менеджмент
- Аннотация:
- В статье на основе анализа современного состояния формирования системы мотивации и стимулирования труда персонала в организациях определены направления совершенствования этих процессов. Установлено, что эффективное управление компенсациями приносит пользу как работодателю, так и работнику. Сотрудники, получающие справедливую базовую зарплату, щедрые льготы и стимулы в обмен на свою работу, с гораздо большей вероятностью останутся на своей работе, сохранят высокую производительность труда и моральный дух. Отмечается, что особое значение в настоящее время уделяется вопросу справедливой оплаты труда. Подчеркивается, что в России в настоящее время разработана система мотивации и стимулирования труда персонала в организациях, позволяющая решить эту проблему. Автор приходит к выводу, что эффективное управление компенсациями способствует вовлечению сотрудников и тем самым ведет к успеху компании.
- Ключевые слова:
- мотив, персонал, предприятие, система мотивации, стимулирование труда, материальная мотивация, нематериальная мотивация
-
Профориентационная работа на основе прогнозной потребности рынка труда Курской области как инструмент удержания кадров
Статья в сборнике статей
Экономика и управление: теория, методика, практика- Авторы:
- Надеин Виктор Викторович, Дёмич Ирина Евгеньевна
- Рубрика:
- Экономика труда, демография
- Аннотация:
- В статье рассмотрена ситуация, сложившаяся на рынке труда Курской области, предложены инструменты для удержания кадров, в частности профориентационная работа.
- Ключевые слова:
- человеческий капитал, образование, безработица, рынок труда, профориентационная работа, отток кадров, Курская область, стимулирование труда