Список публикаций по ключевому слову: «управление организацией»
-
Ценностно-ориентированное управление организацией
Глава в книге
Ценностно-ориентированное управление организацией- Авторы:
- Серебрякова Галина Валентиновна, Незамайкин Иван Валерьевич
- Рубрика:
- Все направления
- Аннотация:
- В учебном пособии представлено систематическое изложение основ ценностно-ориентированного управления организацией. Подробно рассмотрены различные типы управления: ценностно-ориентированный менеджмент, ключевой категорией которого выступает ценность, как стоимость, управление ценностями и управление по ценностям, ориентированные на формирование ценностной системы, управление взаимодействием. Последовательно раскрыты теоретико-методические основы построения управления в условиях ценностной парадигмы, позволяющие осуществить трансформацию традиционных подходов на ценностную основу. Подробно изложены особенности реализации основных функций управления: планирования, организовывания, мотивации, контроля и координации в условиях перехода на ценностное мышление. С учетом особенностей каждого типа ценностно-ориентированного управления предлагаются аналитические инструменты исследования состояния ценностного развития организации. С целью ликвидации ценностных разрывов в организации рассматриваются инструменты повышения ценностной согласованности. Учебное пособие рекомендуется студентам и магистрантам при изучении дисциплины «Ценностно-ориентированного управления организацией», обучающимся по направлению «Менеджмент». Материалы учебника могут быть использованы в процессе перехода на ценностное управление различными социально-экономическими системами.
- Ключевые слова:
- ценностно-ориентированное управление организацией, ценностно-ориентированный менеджмент, ценностное развитие организации
-
Основы ценностного управления организацией
Глава в книге
Основы ценностного управления организацией- Авторы:
- Серебрякова Галина Валентиновна, Незамайкин Иван Валерьевич
- Рубрика:
- Все направления
- Аннотация:
- Монография посвящена исследованию сущности ценностного управления организацией. Исследуя переход к VUCA- реальности в BANI-мире, в работе раскрывается необходимость разработки новых технологий управления, обеспечивающих переход к ценностной парадигме управления. В работе рассмотрены предпосылки перехода на ценностное основание в управлении, исследованы основные этапы развития ценностного управления: от стоимостного подхода к интегрированному представлению, включающему отношенческий и поведенческий аспекты. Сформировав концептуальную основу ценностного управления, исследовав сущность и виды основных категорий - взаимодействие и ценность, в работе доказывается важность использования ценностного основания в современных условиях. Авторы сформировали методические основы исследования отношенческого и поведенческого аспектов ценностного управления, предложили основные показатели, позволяющие оценить уровень и качество взаимоотношений в процессе создания ценности. В монографии авторами исследованы особенности этапов процессов управления при переходе на ценностную парадигму, что позволяет применить их на практике. Материалы монографии могут быть использованы в процессе управления современными социально-экономическими системами, а также в образовательном процессе при подготовке и повышении квалификации управленческих кадров.
- Ключевые слова:
- управление организацией, ценностная парадигма, отношенческий аспект, поведенческий аспект
-
Механизмы совершенствования стиля лидерства в организации
Статья в сборнике трудов конференции
Право, экономика и управление: теория и практика- Автор:
- Нефедова Юлия Сергеевна
- Рубрика:
- Менеджмент и маркетинг
- Аннотация:
- В современной организации от руководителя зависит много факторов, в том числе эффективность и рентабельность. Для осуществления эффективного управления организацией каждый руководитель выбирает собственный путь, а также использует тот или иной стиль лидерства. В рамках статьи рассмотрены существующие стили лидерства, сформулированы методы для их совершенствования, рассмотрено влияние стиля лидерства непосредственно на сотрудников.
- Ключевые слова:
- управление организацией, стиль лидерства, совершенствование стилей лидерства, методы совершенствования
-
Управление организацией по стадиям её жизненного цикла
Статья в сборнике трудов конференции
Актуальные вопросы права, экономики и управления- Авторы:
- Садыкова Лилия Гайсаевна, Валяхметова Лилия Васимовна
- Рубрика:
- Менеджмент и маркетинг
- Аннотация:
- В статье поднимается тема жизненного цикла организации, понимание сущности которого предоставляет возможность компаниям изучать, сравнивать и проводить анализ ресурсных различий, инвестиционной развитости, производственных возможностей. Каждому из этапов жизненного цикла свойственны свои характеристики, кризисы, проблемы и задачи. Стадии жизненного цикла зависят от определенных факторов. Обосновывается, что, оценив вероятность нахождения организации на определенной стадии развития, организация может принять более обоснованное управленческое решение, поскольку существуют значимые отличия в характеристиках компаний для каждого из этапов.
- Ключевые слова:
- управление организацией, стадии жизненного цикла, развитие организации
-
Особенности проведения реинжиниринга бизнес-процессов в организации
Статья в сборнике статей
Экономика и управление: теория и практика № 1- Автор:
- Галичкина Марина Александровна
- Рубрика:
- Экономика предпринимательства, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами
- Аннотация:
- В статье кратко представлены основные этапы проведения реинжиниринга, выделяются ключевые факторы, способствующие его успешному внедрению, а также выявлены основные ошибки и проблемы, с которыми сталкиваются организации в процессе реинжиниринга своих бизнес-процессов.
- Ключевые слова:
- реинжиниринг, бизнес-процессы, управление организацией, стратегия организации, корпоративная культура