Конфликтные ситуации между руководителями и сотрудниками в организации: обзор зарубежных источников

Статья в сборнике трудов конференции
DOI: 10.31483/r-108731
Open Access
III Всероссийская научно-практическая конференция с международным участием «Актуальные вопросы гуманитарных и социальных наук: от теории к практике»
Creative commons logo
Опубликовано в:
III Всероссийская научно-практическая конференция с международным участием «Актуальные вопросы гуманитарных и социальных наук: от теории к практике»
Автор:
Сизова В. В. 1 , Саломахина О. В. 1
Рубрика:
Современные гуманитарные науки и проблемы языкознания
Страницы:
24-29
Получена: 11.11.2023

Рейтинг:
Статья просмотрена:
716 раз
Размещено в:
РИНЦ
1 ФГБОУ ВО «Тверской государственный технический университет»
Для цитирования:
Сизова В. В. Конфликтные ситуации между руководителями и сотрудниками в организации: обзор зарубежных источников: сборник трудов конференции. / В. В. Сизова, О. В. Саломахина // Актуальные вопросы гуманитарных и социальных наук: от теории к практике : материалы III Всерос. науч.-практ. конф. с междунар. участ. (Чебоксары, Nov 16, 2023) / editorial board: Ж. В. Мурзина [etc.] – Чебоксары: «Лару-тăру» («Среда») издательство çурчě, 2023. – pp. 24-29. – ISBN 978-5-907688-82-7. – DOI 10.31483/r-108731.

Аннотаци

Статья посвящена вопросу обзора зарубежных источников, исследующих организационные конфликты. Рассматриваются понятие «конфликт», виды конфликтов, причины и маркеры конфликтов, стратегии и стили разрешения конфликтов, способы управления конфликтами.

Список литературы

  1. 1. Барон Р. Различие между переменными модератор-посредник в социально-психологических исследованиях: концептуальные, стратегические и статистические аспекты / Р. Барон, Д. Кенни [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://inlnk.ru/3Zlp3Z (дата обращения 19.04.2023).
  2. 2. Блейк Р. Принципы поведения для рационального управления / Р. Блейк, Дж. Моутон // Обучение и развитие. – 1979. – №33 (10). – С. 26–28.
  3. 3. Габриэлидис К. Предпочтительные стили разрешения конфликтов: Мексика и США / К. Габриэлидис [и др.] // Журнал кросс-культурной психологии [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://inlnk.ru/20Yg3N (дата обращения: 15.05.2023).
  4. 4. Меро Н. Управление организационным поведением / Н. Меро [и др.] [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.researchgate.net/publication/283502871ManagingOrganizational Behavior (дата обращения: 28.05.2023).
  5. 5. Мейер С. Организационная реакция на конфликт: будущие конфликты и результаты работы / С. Мейер // Исследование социальной работы [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://inlnk.ru/O1pdv6 (дата обращения 21.03.2023).
  6. 6. Мохаммад Д. Асси Взаимосвязь между психической вовлеченностью и стилями разрешения конфликтов: профильное исследование / Мохаммад Д. Асси [и др.] [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://inlnk.ru/emyKax (дата обращения: 28.09.2023).
  7. 7. Мухаммад Х. Риаз Конфликты на рабочем месте в негосударственных организациях – причины и стратегии управления / Х. Риаз Мухаммад, Джамал Васиф [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://inlnk.ru/zadYpe (дата обращения: 28.09.2023).
  8. 8. Нел П. Управление человеческими ресурсами / П. Нел, Дайк Ван [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://silo.tips/download/licensed-to-printed-by-rr-donnelley-china (дата обращения: 04.05.2023).
  9. 9. Сира Р. Взаимосвязь между конфликтами и стилями управления конфликтами сотрудников полиции на Филиппинах / Р. Сира [и др.] [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://www.scirp.org/S/journal/paper_information.aspx?PaperId=109768 (дата обращения: 13.08.2023).
  10. 10. Ролофф М. Общение и конфликт [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://psycnet.apa.org/record/1987-98284-016 (дата обращения: 03. 10.2023).
  11. 11. Таур Д. Навыки управления конфликтами на рабочем месте / Д. Таур [и др.] [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.researchgate.net/publication/360133044_Conflict_Management_skills_at_Workplace (дата обращения: 20.07.2023).
  12. 12. Шривидья К. Конфликты между работниками и работодателями в частных организациях [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.researchgate.net/publication/353378465_Conflict_mgmt_paper (дата обращения: 24.03.2023).

Комментарии(0)

При добавлении комментария укажите:
  • степень актуальности публикуемого материала;
  • общую оценку (оригинальность и актуальность темы, полнота, глубина, всесторонность раскрытия темы, логичность, связность, доказательность, структурная упорядоченность, характер и достоверность примеров, иллюстративного материала, убедительность выводов);
  • недостатки, недочеты;
  • вопросы и пожелания Автору.