Сходства и различия ЕТКС и грейдинга
Статья в сборнике статей
- Опубликовано в:
- Сборник статей «Экономика и управление: реалии и перспективы»
- Автор:
- Юрин Д. Ю. 1
- Научный руководитель:
- Москвитин Г. И.1
- Рубрика:
- Экономическая теория
- Страницы:
- 30-33
- Получена: 14.04.2018
- Рейтинг:
- Статья просмотрена:
- 4425 раз
- Размещено в:
- РИНЦ
- ГОСТ
Для цитирования:
Юрин Д. Ю. Сходства и различия ЕТКС и грейдинга: сборник статей. // Экономика и управление: реалии и перспективы : сборник статей – Чебоксары: «Лару-тăру» («Среда») издательство çурчě, 2018. – pp. 30-33. – ISBN 978-5-6040294-3-5. – DOI 10.31483/r-10829.
DOI: 10.31483/r-10829
Аннотаци
В данной статье рассмотрены общие черты и различия системы грейдов и единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих. Описано содержание обеих систем. Отмечено, что грейдинг – более гибкая система, отвечающая современным реалиям.
Список литературы
- 1. Чемеков В.П. Грейдинг: технология построения системы управления персоналом. – М.; СПб: Вершина, 2008. – С. 16–21.
- 2. Бодрова О. Строим грейды. Теория и практика / О. Бодрова // Мотивация и оплата труда [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http:// www.kadrovik.ru/modules.php?op=modload&name=News&file=article&sid=6255 (дата обращения: 11.04.2018).
- 3. Москвитин Г.И. Коммуникативное взаимодействие сотрудников: Коллективная монография // Региональные экономические аспекты управления трудовыми ресурсами / Г.И. Москвитин, О.С. Вершинина, О.Д. Куксова [и др]. – М., 2017. – С. 124–127.
- 4. Москвитин Г.И. Особенности невербальных коммуникаций // Формирование эффективного трудового потенциала персонала организации: Сборник статей Международной научно-практической конференции / Под редакцией Г.И. Москвитина, Е.З. Карпенко, А.А. Степанова. – 2016. – С. 143–146.
Комментарии(0)