Влияние типа лидера на социально-психологический климат в студенческой группе

Статья в сборнике трудов конференции
Всероссийская научно-практическая конференция с международным участием «Актуальные вопросы гуманитарных и социальных наук: от теории к практике»
Creative commons logo
Опубликовано в:
Всероссийская научно-практическая конференция с международным участием «Актуальные вопросы гуманитарных и социальных наук: от теории к практике»
Автор:
Терелянская И. В. 1 , Андросова М. А. 1
Рубрика:
Социальные процессы и образование
Страницы:
66-69
Получена: 22.04.2024

Рейтинг:
Статья просмотрена:
601 раз
Размещено в:
РИНЦ
1 АВ «Раççей Федерацийĕн Президенчĕ çумĕнчи Раççей халăх хуçалăхĕн тата патшалăх службин академийĕ» ФПБВУ филиалĕ – Волгоград управлени институчĕ
Для цитирования:
Терелянская И. В. Влияние типа лидера на социально-психологический климат в студенческой группе: сборник трудов конференции. / И. В. Терелянская, М. А. Андросова // Актуальные вопросы гуманитарных и социальных наук: от теории к практике : материалы Всерос. науч.-практ. конф. с междунар. участ. (Чебоксары, Apr 25, 2024) / editorial board: Ж. В. Мурзина [etc.] – Чебоксары: «Лару-тăру» («Среда») издательство çурчě, 2024. – pp. 66-69. – ISBN 978-5-907830-27-1.

Аннотаци

В статье рассматриваются результаты исследования, проведенного в студенческих группах первого курса РАНХиГС, с целью выявления влияния типа лидера на формирование социально-психологического климата в коллективе. Гипотезой научной работы стало утверждение, что психологический климат будет благоприятным при совпадении формального и неформального лидера в одном лице. Статистический анализ данных, полученных с помощью методик оценки уровня психологического климата коллектива (А.Н. Лутошкин) и социометрии Дж. Морено, показал верность выдвинутой гипотезы.

Список литературы

  1. 1. Антонова Н.В. Психология управления: учебное пособие / Н.В. Антонова. – М.: Высшая школа экономики, 2010. – 277 с. EDN SDSHQR
  2. 2. Леонтьева А.А. Социально-психологический климат коллектива и эффективность деятельности / А.А. Леонтьева, Л.А. Проскурякова // Молодой ученый. – 2020. – №43 (333). – С. 80–82. EDN IGMANI
  3. 3. Марьин М.И. Лидерский статус руководителя и методы его диагностики / М.И. Марьин, Л.Е. Киселева // Психопедагогика в правоохранительных органах. – 2010. – №3 (42). – С. 3–6. – EDN QZIJZB
  4. 4. Павлова Л.Л. Влияние социально-психологического климата на экономическую безопасность организации / Л.Л. Павлова, К.Т. Котова // Материалы III Всероссийского форума «Экономическая безопасность страны, регионов, организаций различных видов деятельности» / отв. ред. Д.Л. Скрипин. – Тюмень: ТюмГУ-Press, 2022. – С. 376–380. – EDN LJSBEI
  5. 5. Управление человеческими ресурсами организации: теория, процессы, технологии / Е.В. Михалкина, В.А. Алешин, А.И. Зотова [и др.]; под общ. ред. Е.В. Михалкиной. – Ростов н/Д.: Южный федеральный университет, 2011. – 426 с. EDN XMWJHV
  6. 6. Чередниченко И.П. Психология управления / И.П. Чередниченко, Н.В. Тельных. – Ростов н/Д.: Феникс, 2004. – 608 с. EDN QXISIL

Комментарии(0)

При добавлении комментария укажите:
  • степень актуальности публикуемого материала;
  • общую оценку (оригинальность и актуальность темы, полнота, глубина, всесторонность раскрытия темы, логичность, связность, доказательность, структурная упорядоченность, характер и достоверность примеров, иллюстративного материала, убедительность выводов);
  • недостатки, недочеты;
  • вопросы и пожелания Автору.