Чув
Регистрация Вход

Список публикаций по ключевому слову: «человеческий ресурс»

  • Управление поведением человека в организации как фактор повышения конкурентоспособности компании

    Статья в сборнике трудов конференции
    Актуальные проблемы гуманитарных и естественных наук
    Автор:
    Нуртдинов Илгиз Ирекович
    Рубрика:
    Актуальные проблемы менеджмента в России и за рубежом
    Аннотаци:
    Актуальность темы обусловлена тем, что в деятельности любой компании существует анализ взаимоотношений в коллективе, и процессы изучения взаимодействия человека и организации являются необходимым условием для нормального её функционирования в деятельности управления поведением человека. Инвестирование в человеческий капитал является отражением успешной деятельности компании на рынке.
    Тӗп сӑмахсем:
    Перейти 

  • Управление стоимостью человеческих ресурсов

    Статья в сборнике трудов конференции
    Социально-экономические процессы современного общества: теория и практика
    Автор:
    Фролова Алена Сергеевна
    Рубрика:
    Социально-экономические условия жизнедеятельности населения
    Аннотаци:
    В статье рассматривается управление затратами на персонал как важная составляющая кадрового менеджмента. Цель исследования заключается в обосновании классификации расходов на персонал на основе деления их на основные и дополнительные. Для достижения поставленной цели в рамках исследования были сформулированы следующие задачи: раскрыть сущность классификации расходов на персонал, определить одинаковые затраты во избежание их повторения.
    Тӗп сӑмахсем:
    Перейти 

  • Анализ влияния качественного образования на формирование и развитие человеческого капитала

    Статья в сборнике трудов конференции
    Современные тенденции развития системы образования (к 85-летию Чувашского республиканского института образования)
    Автор:
    Бувина Валерия Валерьевна
    Рубрика:
    Социальные процессы и образование
    Аннотаци:
    В статье поднят вопрос о качестве образования в Российской Федерации, актуализируются проблемы в системе образования с последующим трудоустройством. Утверждается, что повышение уровня жизни населения и развитие новых технологий возможны только при наличии достаточного количества высококвалифицированных специалистов.
    Тӗп сӑмахсем:
    Перейти