Список публикаций по ключевому слову: «специалист»
-
Структурно-функциональная модель целевой подготовки молодых специалистов
Статья в сборнике трудов конференции
Педагогика, психология, общество: от теории к практике- Автор:
- Пронин Алексей Юрьевич
- Рубрика:
- Теория и методика профессионального образования
- Аннотация:
- Целью работы является разработка структурно-функциональной модели подготовки молодых высококвалифицированных специалистов, обладающих необходимыми знаниями, компетенциями и практическим опытом по направлению деятельности предприятия (организации). Реализация предложенной практико-ориентированной модели в процессе целевого обучения молодых специалистов позволит подготовить и отобрать адаптированные к рынку труда высококвалифицированные кадры, обладающие необходимыми знаниями, компетенциями и практическим опытом по соответствующим направлениям деятельности.
- Ключевые слова:
- высшее образование, инженерное образование, модель, практико-ориентированное образование, производственная практика, интеграция образования, целевое обучение, подготовка молодых специалистов, базовое предприятие, науки и промышленности
-
Реализация междисциплинарных связей в процессе изучения морского технического английского языка
Статья в сборнике трудов конференции
Педагогика, психология, общество: от теории к практике- Авторы:
- Дрынин Руслан Вадимович, Чеботарев Геннадий Германович, Богданова Наталья Александровна
- Рубрика:
- Теория и методика профессионального образования
- Аннотация:
- Статья посвящена вопросу взаимосвязи различных технических морских дисциплин в процессе подготовки к профессиональному общению на английском языке для работы в сфере обслуживания и эксплуатации торговых судов.
- Ключевые слова:
- междисциплинарные связи, профессиональная коммуникация, междисциплинарный подход, конкурентоспособный специалист, безопасность в море, техническая инженерия
-
Отношение к инновациям IТ-специалистов с различными ведущими копинг-стратегиями
Тезисы доклада на конференцию
Педагогика, психология, общество: от теории к практике- Автор:
- Королёв Евгений Геннадиевич
- Рубрика:
- Общая психология, психология личности, история психологии
- Аннотация:
- В статье представлены результаты исследования особенностей отношения к инновациям специалистов в области информационных технологий, проявляющегося в их инновационной готовности. Актуальность обусловлена интенсивностью происходящих в мире инновационных процессов, в том числе в области информационных технологий, успешная реализация которых в значительной степени зависит от восприятия, адаптации и готовности IT-специалистов к изменениям.
- Ключевые слова:
- копинг-стратегии, IТ-специалисты, отношение к инновациям
-
Особенности когнитивного компонента профессиональной я-концепции ИТ-специалистов
Тезисы доклада на конференцию
Педагогика, психология, общество: от теории к практике- Автор:
- Королёва Анна Алексеевна
- Рубрика:
- Общая психология, психология личности, история психологии
- Аннотация:
- В статье представлены результаты исследования особенностей когнитивного компонента профессиональной Я-концепции специалистов в области информационных технологий в сравнении с представителями других профессий. Актуальность темы исследования обусловлена важностью процессов цифровой трансформации экономики, успешная реализация которых в значительной степени зависит от вовлеченности ИТ-специалистов, степени их профессиональной идентичности и правильного учета этих характеристик.
- Ключевые слова:
- ИТ-специалисты, профессиональная Я-концепция, когнитивный компонент Я-концепции
-
Личностные качества IТ-специалистов с различными уровнями инновационной готовности
Тезисы доклада на конференцию
Педагогика, психология, общество: от теории к практике- Автор:
- Королёв Евгений Геннадиевич
- Рубрика:
- Общая психология, психология личности, история психологии
- Аннотация:
- В статье представлены результаты исследования различий в уровнях выраженности личностных качеств у IT-специалистов с высоким, средним и низким уровнями инновационной готовности. Тема исследования актуальна в современных условиях непрерывного технологического прогресса, особенно в области информационных технологий. Своевременное реагирование организаций на изменяющиеся условия внешней среды достигается во многом за счет привлечения инновационно ориентированных специалистов в области информационных технологий.
- Ключевые слова:
- личностные качества, IТ-специалисты, инновационная готовность, отношение к инновациям
-
Особенности эмоционально-оценочного компонента профессиональной я-концепции ИТ-специалистов
Тезисы доклада на конференцию
Педагогика, психология, общество: от теории к практике- Автор:
- Королёва Анна Алексеевна
- Рубрика:
- Общая психология, психология личности, история психологии
- Аннотация:
- В статье приводятся результаты исследования особенностей эмоционально-оценочного компонента профессиональной Я-концепции ИТ-специалистов по сравнению со специалистами других направлений. Актуальность темы исследования обусловлена интенсивностью процессов цифровизации экономики, результативность которых в значительной степени зависит от позитивности профессионального самоотношения и ожидаемой самооценки личностного роста ИТ-специалистов, связанного с профессиональной деятельностью.
- Ключевые слова:
- ИТ-специалисты, профессиональная Я-концепция, эмоционально-оценочный компонент Я-концепции
-
Установление мотивационных ориентиров у пожарных в контексте профессиональной подготовки
Глава в книге
Актуальные вопросы педагогики и психологии- Автор:
- Арзамасова Екатерина Львовна
- Рубрика:
- Глава 13
- Аннотация:
- Глава посвящена вопросам формирования устойчивых мотивационных ориентиров среди работников пожарной службы в процессе их профессиональной подготовки. Рассматриваются психологические аспекты мотивации, факторы риска возникновения эмоционального истощения и методы повышения эффективности деятельности спасателей. Особое внимание уделено важности постановки четких целей, развития профессиональных компетенций и формированию чувства коллективизма и взаимовыручки. Приводятся рекомендации по созданию условий, способствующих развитию личностных качеств, необходимых для успешного преодоления стрессовых ситуаций и высокой готовности к экстренному реагированию. Обосновывается необходимость регулярной психологической поддержки и сопровождения пожарных для предотвращения негативных последствий длительного воздействия экстремальных факторов труда. Исследуются механизмы поддержания высокого уровня личной ответственности и осознания значимости выполняемой миссии спасения жизни и здоровья населения.
- Ключевые слова:
- целеполагание, мотивация персонала, психологическая устойчивость, эмоциональная саморегуляция, профессиональная подготовка пожарных, компетентность специалистов, формирование командного духа, предупреждение профессионального выгорания, личностное развитие сотрудников МЧС, повышение уровня ответственности
-
Развитие профессиональной идентичности психологов-консультантов
Статья в сборнике трудов конференцииПсихолого-педагогические исследования – Тульскому региону- Авторы:
- Яковлева Анастасия Вячеславовна, Зеленова Ольга Анатольевна
- Рубрика:
- Инжиниринг образовательной среды: направления исследований.
- Аннотация:
- Актуальность проблемы исследования профессиональной идентичности студентов-психологов обусловлена первостепенной важностью профессиональной подготовки и всестороннего развития психологов на различных этапах профессионального становления. Кроме того, в процессе обучения в вузе происходит трансформация имеющихся личностных установок, формирование образа «я-профессионал», определение целей и задач будущей профессиональной деятельности. Профессиональная идентичность, определяемая как осознание себя частью профессионального сообщества, принятие ценностей и норм профессии, а также уверенность в своей компетентности являются важными факторами успешной профессиональной деятельности.
- Ключевые слова:
- профессиональная идентичность, начинающий специалист, психолог-консультант
-
Проблемы трудоустройства молодых специалистов и пути их решения
Статья в сборнике трудов конференции
Социально-экономические процессы современного общества- Автор:
- Носкова Александра Викторовна
- Рубрика:
- Социально-экономические условия жизнедеятельности населения
- Аннотация:
- В статье освещены основные аспекты трудоустройства молодых специалистов без опыта работы. Определены основные проблемы трудоустройства соискателей и показана значимость дополнительных образовательных программ по развитию необходимых компетенций на примере Кировской области.
- Ключевые слова:
- компетенции, рынок труда, молодые специалисты, навыки трудоустройства
-
Особенности профессиональной идентичности и самореализации ИТ-специалистов
Тезисы доклада на конференцию
Социально-экономические процессы современного общества- Автор:
- Королёва Анна Алексеевна
- Рубрика:
- Проблемы социализации и профессионального становления личности
- Аннотация:
- В статье представлены результаты исследования специфики профессиональной идентичности специалистов в области информационных технологий, а также различий в степени выраженности компонентов профессиональной самореализации у ИТ-специалистов в сравнении с представителями других профессий.
- Ключевые слова:
- профессиональная самореализация, ИТ-специалисты, профессиональная Я-концепция
-
Личностные особенности и инновационная готовность IT-специалистов
Тезисы доклада на конференцию
Социально-экономические процессы современного общества- Автор:
- Королёв Евгений Геннадиевич
- Рубрика:
- Проблемы социализации и профессионального становления личности
- Аннотация:
- В статье представлены результаты исследования взаимосвязей инновационной готовности и личностных особенностей IT-специалистов. Выявлены личностные особенности, повышение уровня выраженности которых сопутствует повышению инновационной готовности специалистов в области информационных технологий.
- Ключевые слова:
- инновации, личностные особенности, IТ-специалисты, инновационная готовность
-
Проблемы адаптации молодых специалистов на первом рабочем месте
Статья в сборнике трудов конференции
Социально-экономические процессы современного общества- Автор:
- Бессонова Дарья Сергеевна
- Рубрика:
- Проблемы социализации и профессионального становления личности
- Аннотация:
- Проблемы адаптации молодых специалистов на первом рабочем месте часто связаны разрывом между теоретической подготовкой выпускников вузов и практическими требованиями работодателей. В статье рассматриваются ключевые аспекты профессиональной, психологической и социальной адаптации, включая трудности интеграции в коллектив, стрессовые факторы и несоответствие ожиданий. Анализ исследований и статистических данных позволяющие выявить основные барьеры успешной адаптации: недостаток практических навыков у молодых специалистов, отсутствие системы наставничества в организациях, межпоколенческие конфликты и низкий уровень развития гибких навыков. Рассматривается роль двусторонней адаптации, при которой организация создает условия для интеграции нового сотрудника, а сам специалист активно осваивает профессиональную среду. В качестве эффективных решений предложены программы наставничества, развитие soft skills в образовательных учреждениях и индивидуализированный подход к адаптации персонала, необходимость системного взаимодействия между вузами, работодателями и самими молодыми специалистами для снижения дезадаптационных рисков и повышения эффективности профессионального становления.
- Ключевые слова:
- рынок труда, профессиональное становление, наставничество, управление персоналом, корпоративная культура, гибкие навыки, soft skills, психологическая адаптация, адаптация молодых специалистов, разрыв образования и практики, стресс на рабочем месте
-
Стимулирующее влияние системы образования на активность общества
Статья в сборнике трудов конференции
Социально-экономические процессы современного общества- Автор:
- Терентьева Наталья Юрьевна
- Рубрика:
- Влияние системы образования на активность общества
- Аннотация:
- Статья посвящена исследованию влияния образования на различные аспекты жизнедеятельности населения, на экономическое, культурное, духовное, творческое, социальное развитие человека. Выделена роль образования в формировании грамотного специалиста в соответствии с требованиями компетентностного подхода. Дан краткий исторический экскурс в развитии образования, распространение образования и культуры одних стран на другие в процессе колониального движения. Отмечены возможности образовательных технологий для отдельных категорий населения.
- Ключевые слова:
- образование, инновационные технологии, квалификация, компетентностный подход, средства обучения, подготовка специалистов, социальная активность
-
Роль дисциплины «Русская и зарубежная литература» в подготовке современного военного специалиста
Научная статья
Развитие образования Том 8 № 2- Автор:
- Кузнецова Юлия Николаевна
- Рубрика:
- Педагогика и современное образование
- Аннотация:
- В статье обоснована актуальность изучения дисциплины «Русская и зарубежная литература» при обучении курсантов военных вузов России. Анализируются цели и задачи дисциплины. Утверждается, что необходимость изучения дисциплины «Русская и зарубежная литература» в военном вузе обусловлена важностью понимания будущими военными специалистами в области военно-политической работы особенностей социально-экономических, культурных, этических, нравственных проблем, которые, как в зеркале, отражены в отечественной и зарубежной художественной литературе. Отмечается, что при чтении и анализе произведений, предусмотренных программой, у будущих офицеров формируются представления о причинах социально-экономических, военно-политических, нравственно-моральных кризисов разных исторических эпох; осмысливаются образы героев, несущих высокую гуманистическую идею; воспитывается уважительное отношение к историческому наследию; прививается любовь к чтению и книге как важнейшему источнику духовного обогащения и саморазвития личности. Обосновывается воспитательная роль художественной литературы как полифункционального вида искусства, а также необходимость изучения курсантами военных вузов произведений отечественных и зарубежных писателей о войне, в ходе которого не только расширяется культурный кругозор будущих офицеров, но и формируются высокие нравственно-моральные качества личности: чувство патриотизма, гордость за свою профессию. Важнейшую роль играет художественная литература в формировании личности воина-патриота, самоотверженно любящего Родину, способного на подвиги ради Отчизны. Резюмируется, что от качества патриотического воспитания будущих офицеров напрямую зависит их способность противостоять неприятелю, умение проявить силу духа и обнаружить «русский характер», в критические минуты поднять боевой настрой товарищей, являться примером истинного патриота, готового пожертвовать жизнью ради высокой идеи – защиты Отечества, защиты своего народа.
- Ключевые слова:
- патриотизм, русская литература, военный специалист, зарубежная литература, военно-политическая работа
-
Формирование цифровой компетентности будущих специалистов библиотечно-информационной деятельности в процессе иноязычной подготовки
Статья в сборнике трудов конференцииМолодежная наука в современном мире- Авторы:
- Минуллина Эльза Ильдусовна, Габитова Ландыш Марселевна, Салахутлинова Юлия Робертовна, Хайдарова Алсу Илфатовна
- Рубрика:
- Современные векторы развития образования
- Аннотация:
- В статье авторами рассмотрена роль иноязычной подготовки с использованием мобильных приложений для формирования цифровой компетентности у будущих специалистов библиотечно-информационной деятельности как одного из факторов повышения конкурентоспособности будущих специалистов в данной сфере профессиональной деятельности.
- Ключевые слова:
- конкурентоспособность, иноязычная подготовка, виртуальная реальность, цифровые компетенции, цифровые инструменты, будущие специалисты библиотечно-информационной деятельности, искусственная иноязычная среда общения
-
Формирование культуры цифровой безопасности как фактора профессионального становления будущего специалиста
Статья в сборнике трудов конференции
Цифровизация в системе образования: передовой опыт и практика внедрения- Авторы:
- Сажина Наталья Михайловна, Басалко Максим Константинович
- Рубрика:
- Современные технологии обучения в условиях цифровой трансформации образования
- Аннотация:
- В статье рассматриваются вопросы, связанные с формированием культуры цифровой безопасности у студентов. Обосновывается необходимость формирования у будущих специалистов специальных компетенций, обеспечивающих способность обучающихся осознавать потребность в получении определенной информации, выявлять и оценивать надежность и достоверность источников данных. Анализируются способы формирования культуры цифровой безопасности.
- Ключевые слова:
- культура цифровой безопасности, профессиональное становление будущего специалиста, инструменты формирования культуры цифровой безопасности
-
Современные технологии социально-педагогического образования в условиях цифровизации
Статья в сборнике трудов конференции
Цифровизация в системе образования: передовой опыт и практика внедрения- Автор:
- Ермолич Светлана Яковлевна
- Рубрика:
- Цифровые образовательные ресурсы
- Аннотация:
- В статье рассмотрены технологии и методы подготовки специалистов социально-педагогической сферы в условиях цифровизации, представлены алгоритмы их применения в ходе проведения учебных занятий в учреждениях высшего образования. Использование современных информационных технологий и активных методов обучения определяет интенсификацию профессиональной подготовки специалистов, качество обучения, уровень сформированности профессиональных компетенций.
- Ключевые слова:
- информационные технологии, активные методы обучения, образовательные технологии, цифровизация образования, социально-педагогическое образование, подготовка специалистов социально-педагогической сферы
-
Эффективные стратегии привлечения талантливых сотрудников в условиях высокой конкуренции на рынке труда
Статья в сборнике трудов конференции
Актуальные вопросы экономики, права и социологии- Авторы:
- Гасникова Светлана Юрьевна, Мардовина Ксения Игоревна
- Рубрика:
- Менеджмент и маркетинг
- Аннотация:
- Статья исследует эффективные стратегии привлечения талантливых сотрудников в условиях высокой конкуренции на рынке труда. Рассмотрено, как традиционные методы, такие как повышение заработной платы и улучшение условий труда, так и инновационные подходы, включающие использование цифровых технологий, развитие корпоративной культуры и создание бренда работодателя. Особое внимание уделено роли социальных медиа, платформ для поиска работы и аналитики данных в процессе привлечения талантов.
- Ключевые слова:
- привлечение сотрудников, удержание специалистов, конкурентноспособные условия
-
Организация системы развития персонала
Тезисы доклада на конференцию
Актуальные вопросы права, экономики и управления- Авторы:
- Аристова Анна Олеговна, Щеглова Алена Евгеньевна
- Рубрика:
- Менеджмент и маркетинг
- Аннотация:
- Организации системы развития персонала становится все более очевидной в современных условиях динамичного изменения рынка труда и возрастающей конкуренции. Эффективная система развития персонала способствует не только повышению квалификации сотрудников, но и их мотивации, что в свою очередь влияет на общую продуктивность и конкурентоспособность организации. Основные этапы формирования такой системы включают в себя анализ потребностей в обучении, определение карьерных путей, а также создание программ, направленных на развитие как профессиональных, так и личностных компетенций сотрудников. Важно учитывать индивидуальные цели и стремления работников, обеспечивая, таким образом, персонализированный подход к каждому из них. Не менее значимым является внедрение механизмов оценки результативности системы. Регулярные обратные связи и мониторинг достижений позволяют вовремя корректировать стратегии и программы, обеспечивая соответствие актуальным требованиям рынка труда. В итоге грамотно организованная система развития персонала формирует культуру постоянного обучения, способствуя созданию гибкой и адаптивной команды, готовой к вызовам времени и изменениям в бизнес среде. Это закладывает основу для устойчивого роста и процветания организации в долгосрочной перспективе.
- Ключевые слова:
- человеческий капитал, управление, организация, организация системы развития персонала, развитие специалистов, инновационное предложение
-
Роль личности преподавателя в профессиональном становлении будущего сотрудника в период обучения в ведомственном вузе пенитенциарной системы
Статья в сборнике трудов конференции
Технопарк универсальных педагогических компетенций- Автор:
- Улендеева Наталия Ивановна
- Рубрика:
- Наставничество: методология и пути решения
- Аннотация:
- В статье рассматриваются различные аспекты ролевых функций преподавателя ведомственного вуза ФСИН России, который выступает субъектом формирования профессиональных качеств личности будущего сотрудника уголовно-исполнительной системы; в статье определяются роли преподавателя как субъекта передачи знаний, тьютера, куратора, мотива тора, ментора и ментора, что позволяет раскрыть элементы профессиональной педагогической деятельности педагога вуза по реализации целей изучения ученых дисциплин, по оказанию помощи и поддержки в профессиональной социализации курсантов, по созданию условий для формирования профессиональной компетентности обучающихся ведомственных вузов пенитенциарной системы, по обеспечению процессов выбора индивидуальной траектории обучения для отдельных категорий курсантов.
- Ключевые слова:
- адаптация, образовательная организация, молодой специалист, профессиональное становление, курсанты, личность преподавателя
-
Наставничество в профессиональном становлении будущих сотрудников правоохранительных органов: возможности и проблемы
Статья в сборнике трудов конференции
Актуальные проблемы деятельности правоохранительных органов Российской Федерации- Автор:
- Улендеева Наталия Ивановна
- Рубрика:
- Система правоохранительных органов и организация их деятельности
- Аннотация:
- В работе рассматриваются возможности наставнической деятельности в процессе адаптации будущих сотрудников уголовно-исполнительной системы в период обучения в образовательных организациях ФСИН России, а также в первые годы выполнения профессиональной деятельности, когда наставник выступает субъектом передачи профессионального опыта, оказывает поддержку в профессиональном становлении и способствует формированию у молодых сотрудников необходимых устойчивых морально-волевых качеств, служебной этики, ценностных ориентаций, культуры поведения.
- Ключевые слова:
- адаптация, профессиональная деятельность, образовательная организация, молодой специалист, наставничество, курсанты
-
О роли изучения творчества Баки Урманче в процессе изучения татарского языка будущими специалистами в области текстильного дизайна (эмпирический опыт)
Статья в сборнике трудов конференции
Педагогика, психология, общество: от теории к практике- Авторы:
- Минуллина Эльза Ильдусовна, Кулиева Наила Сафар-кызы, Яхина Диляра Инсановна, Акишина Полина Дмитриевна
- Рубрика:
- Общая педагогика, история педагогики и образования
- Аннотация:
- В статье авторами рассмотрено изучение творчества Баки Урманче на практических занятиях по татарскому языку с целью развития профессиональных коммуникативных умений, расширения лексического запаса и повышения мотивации к изучению татарского языка.
- Ключевые слова:
- татарский язык, будущие специалисты в области текстильного дизайна, Баки Урманче, мотивация к изучению татарского языка
-
К вопросу о наставничестве в педагогическом колледже
Статья в сборнике трудов конференции
Педагогика, психология, общество: от теории к практике- Автор:
- Сычева Марина Николаевна
- Рубрика:
- Теория и методика профессионального образования
- Аннотация:
- В статье обсуждаются проблемы молодых специалистов в педагогическом колледже. Рассматривается актуальность создания и реализации программы наставничества, определяются цели и задачи внедрения ее в практику, а также описываются этапы ее проведения. В статье анализируются формы работы молодого специалиста и преподавателя-наставника. Автором представлены возможные показатели результативности и эффективности реализации программы наставничества в педагогическом колледже.
- Ключевые слова:
- мотивация, молодой специалист, наставничество, педагог-наставник, основные этапы программы наставничества, формы работы наставника с молодым специалистом, показатели эффективности реализации программы
-
О роли изучения темы «Викторианский «home» в процессе иноязычной подготовки будущих специалистов в области текстильного дизайна
Статья в сборнике трудов конференции
Педагогика, психология, общество: от теории к практике- Авторы:
- Минуллина Эльза Ильдусовна, Яхина Диляра Инсановна, Порсева Елизавета Григорьевна
- Рубрика:
- Теория и методика профессионального образования
- Аннотация:
- Статья посвящена рассмотрению развития профессиональных коммуникативных умений у будущих специалистов в области тактильного дизайна на материале изучения темы «викторианский «home» в процессе иноязычной подготовки. Авторы приходят к выводу, что ходе решения предлагаемых профессиональных задач по подбору элементов интерьера из текстиля с участниками межкультурного диалога у будущих специалистов в области текстильного дизайна расширяется лексический запас профессиональной лексики в области текстильного дизайна, формируется уважительное отношение к стране изучаемого языка и повышается мотивация к изучению иностранного языка.
- Ключевые слова:
- иноязычная подготовка, мотивация к изучению иностранного языка, будущие специалисты в области текстильного дизайна, викторианский «home»
-
Особенности адаптации IT-специалистов в корпоративной среде
Статья в сборнике трудов конференции
Право, экономика и управление- Автор:
- Осокин Максим Алексеевич
- Рубрика:
- Менеджмент и маркетинг
- Аннотация:
- В статье рассматриваются особенности адаптации IT-специалистов в корпоративной среде в сравнении с сотрудниками других профессиональных сфер. Выявлены ключевые различия в подходах, требованиях и результатах адаптационных программ. Обсуждаются методы повышения эффективности адаптации для IT-специалистов и их влияние на производительность труда и корпоративную культуру. Приводятся практические рекомендации для оптимизации адаптационных процессов. Их эффективность подтверждается исследованиями, представленными в работах Е.Л. Красновой [4] и Р.Н. Беляева [1], которые анализировали программы адаптации сотрудников в IT-сфере.
- Ключевые слова:
- профессиональная эффективность, корпоративная культура, цифровая трансформация, трудности адаптации, адаптация сотрудников, IT-специалисты, корпоративная среда, программы адаптации, гибкость работы