Чув
Регистраци Кӗрӳ

Тӗп сӑмах тӑрӑх публикацисен списокӗ: «дистанционная занятость»

  • Влияние цифровой экономики на рынок труда и трансформацию профессий: анализ трендов

    Конференци статья
    Стратегии устойчивого развития: социальные, экономические и юридические аспекты
    Автор:
    Авакян Анюта Артуровна, Маркарян Ирина Николаевна
    рубрика:
    Социально-экономические процессы в обществе
    Аннотаци:
    В статье рассматривается влияние цифровой экономики на современный рынок труда и трансформацию профессий. Анализируются последствия внедрения искусственного интеллекта, автоматизации, цифровых платформ и дистанционных технологий. Особое внимание уделяется изменению содержания трудовой деятельности и требований к профессиональным компетенциям. Обосновывается положение о том, что цифровизация приводит не только к сокращению отдельных трудовых функций, но и к появлению новых профессий и форм занятости. Делается вывод о необходимости развития цифровых компетенций и непрерывного профессионального образования.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Трудовой договор как основной институт трудового права: понятие, содержание и особенности регулирования

    Конференци статья
    Актуальные вопросы права, экономики и управления
    Автор:
    Бокушова Варвара Валерьевна, Дергунова Любовь Владимировна, Кузнецова Надежда Ильинична
    рубрика:
    Трудовое право и право социального обеспечения
    Аннотаци:
    В статье предпринята попытка комплексного осмысления трудового договора как фундаментальной конструкции современного трудового права. Авторами анализируется эволюция взглядов на юридическую природу данного института, выявляются сущностные характеристики, отличающие его от смежных договорных типов. Особое внимание уделяется содержательному наполнению трудового договора: проводится дифференциация между императивно-обязательными и диспозитивно-дополнительными условиями с позиций их функциональной нагрузки. В качестве самостоятельного блока рассматриваются современные вызовы, порождаемые цифровой трансформацией занятости, и предлагаются контуры правового реагирования на них.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Значимость комплексного психологического сопровождения женщин-СММ-специалистов с выраженным внутриличностным конфликтом, работающих дистанционно

    Конференци статья
    Сормовские чтения - 2026: векторы развития образования: практики, качество, перспективы
    Автор:
    Ковалева Дина Петровна
    рубрика:
    Комплексное сопровождение человека: междисциплинарные и интегративные модели
    Аннотаци:
    Современная профессиональная деятельность предъявляет высокие требования к эмоциональному состоянию специалистов различных сфер, особенно в условиях удаленной работы. Удаленная работа стала неотъемлемой частью профессиональной жизни многих сотрудников, включая представителей сферы социальных медиа (SMM). Женщины, работающие дистанционно в качестве SMM-специалистов, часто сталкиваются с рядом специфических проблем, связанных с организацией рабочего процесса, взаимодействием с коллегами и клиентами, а также с необходимостью постоянного поддержания высокого уровня продуктивности и креативности. Комплексное психологическое сопровождение обеспечивает возможность своевременного выявления и устранения факторов, негативно влияющих на профессиональное здоровье и благополучие специалистов, способствуя их успешной адаптации к современным требованиям профессиональной среды.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Мировой опыт использования дистанционных форм занятости населения: достоинства и недостатки

    Конференци статья
    Право, экономика и управление
    Автор:
    Иванова Оксана Евгеньевна, Мишустина Виктория Александровна
    рубрика:
    Международная экономика
    Аннотаци:
    Дистанционные формы занятости в современных условиях находятся в сфере пристального внимания как развитых, так и развивающихся стран. В статье проведен анализ последствий перевода работников на дистанционный режим работы, рассмотрены последние изменения в трудовом законодательстве различных стран, связанные с дистанционной занятостью. Выявлены проблемы российского трудового права, касающиеся регулирования дистанционной работы, а также причины, приведшие к необходимости изменения трудового законодательства в части использования нестандартных форм занятости в России.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Особенности современных форм мотивации в частном секторе

    Конференци статья
    Социально-экономические процессы современного общества: теория и практика
    Автор:
    Чекалов Арсен Георгиевич, Журавель Виталий Федорович
    рубрика:
    Социально-экономические условия жизнедеятельности населения
    Аннотаци:
    Статья посвящена рассмотрению основной задачи стимулирования, которой является создание благоприятных условий, при которых активная трудовая деятельность работников становится необходимым условием для удовлетворения их основных и второстепенных потребностей, а также мотивация по улучшению трудовой активности. Утверждается, что в современной России существующая система стимулирования как в государственном, так и в частых секторах оказалась малоэффективной и стала одной из основных причин кризиса труда.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Краудсорсинг как элемент цифровой экономики: преимущества и недостатки

    Конференци статья
    Социально-экономическое развитие России
    Автор:
    Иванова Оксана Евгеньевна, Хохлачева Евгения Валерьевна
    рубрика:
    Современные тенденции развития мирового сообщества
    Аннотаци:
    В статье рассмотрен краудсорсинг как технология, получившая развитие в условиях цифровизации экономических процессов. Выявлены цели и задачи краудсорcинга, а также преимущества и недостатки использования данной технологии компаниями в условиях распространения информационных технологий, развития Интернета и цифровой трансформации всех сфер деятельности общества.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ