Чув
Регистраци Кӗрӳ

Тӗп сӑмах тӑрӑх публикацисен списокӗ: «сон»

  • Место снов и сновидений в культуре Китая

    Конференци статья
    Междисциплинарный потенциал устной истории и новые пути развития исторического знания
    Автор:
    Кузнецова Юлия Викторовна
    рубрика:
    Проблемы публичной истории и исторической памяти: образовательные практики и проблемы интерпретации исторической действительности
    Аннотаци:
    В статье рассматривается феномен сна и сновидения в контексте традиционной китайской культуры. Автором выделены главные черты в представлениях китайцев о снах, а также представлены классификации сновидений на основе анализа таких памятников китайской письменности, как иньские гадательные надписи, канон «Чжоу ли», канон «Хуан-ди нэй цзин», труд «Цяньфу лунь», «Сонник мудреца Чжоу-гуна», китайская сюжетная проза сяошо (VII–XII вв. н.э.).
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Факторы профессионального выгорания преподавателей медицинского вуза

    Кĕнеке сыпăкĕ
    Педагогика и психология как науки формирования потенциала современного общества
    Автор:
    Агибалова Анна Алексеевна, Устименко Оксана Анатольевна, Зенкина Виктория Геннадьевна
    рубрика:
    Глава II. Психологическое сопровождение образования: теория и практика
    Аннотаци:
    В условиях возрастающего уровня требований, новых реформ и стандартов в современной образовательной системе преподаватели испытывают значительную эмоциональную нагрузку. Профессиональная деятельность преподавателя вуза сопровождается повышенной моральной ответственностью и, следовательно, характеризуется высоким уровнем эмоционального, а в дальнейшем и профессионального выгорания. Отмечены некоторые социально-психологические и профессиональные особенности, а также факторы риска профессионального выгорания преподавателей высшей школы. Приводятся результаты исследования диагностики профессионального выгорания преподавателей медицинского вуза. Отмечено, что у специалистов, являющихся педагогами и врачами одновременно, профессиональное выгорание выражено интенсивнее, чем у преподавателей, занимающихся только педагогической деятельностью. Выявлены факторы, в большей степени вызывающие процесс выгорания преподавателей: стаж работы, возраст, неудовлетворённость работой, стрессоустойчивость. Приведены рекомендации по реализации навыков саморегуляции эмоционального состояния, направленные на предупреждение синдрома профессионального выгорания.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ НАЙМА СОТРУДНИКОВ ОРГАНИЗАЦИИ КАК ФАКТОРА СНИЖЕНИЯ ВНУТРИОРГАНИЗАЦИОННЫХ ЗАТРАТ

    Конференци статья
    Социально-экономические процессы современного общества
    Автор:
    Макашин Василий Васильевич, Чудакова Ксения Андреевна
    рубрика:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Аннотаци:
    Статья посвящена проблеме подбора персонала предприятия. Авторами описаны концептуальные основы подбора и найма персонала.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Правовые основы социальной защиты работников организации

    Конференци статья
    Социально-экономические процессы современного общества
    Автор:
    Астраханкина Кристина Владимировна, Глеба Ольга Владимировна
    рубрика:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Аннотаци:
    В условиях активных изменений внешней среды, а также нестабильности экономической системы государства проблема обеспечения социальной защиты граждан становится особо острой. Современная социальная защита представляет собой сферу взаимодействия интересов работающих граждан, отношений собственности и распределения, правовых механизмов их регулирования, государственной социальной политики и социально- экономических прав работника. От состояния социальной сферы, эффективности государственной политики в области социальной защиты работающих граждан зависит стабильность общества в целом и его устойчивого развития. В статье рассматриваются проблемные вопросы совершенствования системы социальной защиты в организации.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Институционально-мотивационные механизмы трудовой активности

    Конференци статья
    Социально-экономические процессы современного общества
    Автор:
    Евтушенко Зоя Алексеевна, Захарова Лина Николаевна
    рубрика:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Аннотаци:
    В статье рассмотрены институционально-мотивационные механизмы трудовой активности персонала, а также различные аспекты применения методов мотивации в институциональной экономике.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Формирование и развитие кадровой политики системы здравоохранения

    Конференци статья
    Социально-экономические процессы современного общества
    Автор:
    Иванова Оксана Евгеньевна, Дегтярева Вероника Александровна
    рубрика:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Аннотаци:
    В статье рассмотрены проблемы формирования и развития кадровой политики в системе здравоохранения, проведен анализ кадрового обеспечения системы здравоохранения Ростовской области. Сделан вывод о необходимости формирования продуманной кадровой политики и системы мер, нацеленных на полноценное и качественное кадровое обеспечение как высококвалифицированными врачами, так и подготовленными кадрами управленцев, среднего медицинского персонала.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Организация работы специальной медицинской группы в вузах. Проблемы и пути их решения

    Конференци статья
    Социально-педагогические вопросы образования и воспитания
    Автор:
    Аникеева Наталия Геннадьевна
    рубрика:
    Теория и методика физического воспитания, спортивной тренировки, оздоровительной и адаптивной физической культуры
    Аннотаци:
    Статья посвящена проблеме возрастающего количества абитуриентов, страдающих хроническими заболеваниями. Автором рассмотрена организация и методика проведения учебных занятий по физической культуре в специальных медицинских группах.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Организационный механизм принятия управленческих решений в системе управления персоналом в условиях дистанционной работы

    Кĕнеке сыпăкĕ
    Экономика и право
    Автор:
    Радина Оксана Ивановна, Чеснокова Алина Валерьевна, Володина Татьяна Викторовна
    рубрика:
    Глава 1. Экономика и менеджмент
    Аннотаци:
    Главная проблема сохранения работоспособности в условиях дистанционной работы заключается в том, что для предприятий и работников, которые ранее не имели опыта работы из home-office, такая ситуация – определенный стресс. Авторы статьи представили организационный механизм управления коллективом в условиях дистанционной работы как совокупность инструментов принятия управленческих решений. Одним из основных аспектов механизма является повышение эффективности мотивирования работы сотрудников, при этом рекомендуется использовать модель инвестиций в мотивацию.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Компенсации компании

    Кĕнеке сыпăкĕ
    Экономика и право
    Автор:
    Токаревских Анастасия Андреевна
    рубрика:
    Глава 1. Экономика и менеджмент
    Аннотаци:
    В статье на основе анализа современного состояния формирования системы мотивации и стимулирования труда персонала в организациях определены направления совершенствования этих процессов. Установлено, что эффективное управление компенсациями приносит пользу как работодателю, так и работнику. Сотрудники, получающие справедливую базовую зарплату, щедрые льготы и стимулы в обмен на свою работу, с гораздо большей вероятностью останутся на своей работе, сохранят высокую производительность труда и моральный дух. Отмечается, что особое значение в настоящее время уделяется вопросу справедливой оплаты труда. Подчеркивается, что в России в настоящее время разработана система мотивации и стимулирования труда персонала в организациях, позволяющая решить эту проблему. Автор приходит к выводу, что эффективное управление компенсациями способствует вовлечению сотрудников и тем самым ведет к успеху компании.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Некоторые аспекты учета организационной культуры предприятия в интересах адаптации новых сотрудников

    Конференци статья
    Право, экономика и управление: от теории к практике
    Автор:
    Астраханкина Кристина Владимировна, Глеба Ольга Владимировна
    рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотаци:
    В статье рассматриваются особенности организационной культуры, изучаются подходы к понятию «адаптация новых сотрудников организации», анализируется понимание сущности, целей адаптации новых сотрудников организации, а также определяется специфика влияния организационной культуры на процесс адаптации сотрудников организации.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Порядок и методы подготовки компетентности персонала

    Конференци статья
    Право, экономика и управление: от теории к практике
    Автор:
    Малышева Алина Сергеевна, Касаткина Элла Феликсовна
    рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотаци:
    Рассматриваются вопросы, связанные с организацией работы по подготовке, переподготовке, повышению квалификации персонала организации.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Формирование системы мотивации и стимулирования труда персонала

    Конференци статья
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Токаревских Анастасия Андреевна
    рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотаци:
    Актуальность темы статьи обусловлена тем, что в современной системе управления персоналом, мотивация и стимулирование сотрудников являются важнейшими элементами данной системы. Трудовая деятельность персонала занимает ведущее место в работе организации, поэтому системе мотивации труда необходимо уделять особое внимание. Именно от верно сформированной системы мотивации и стимулирования труда персонала зависит эффективное функционирование и дальнейшее развитие предприятия, а также его рентабельность. Для мотивации сотрудников в организациях сегодня применяют как материальные, так и нематериальные методы вознаграждения за выполненную работу. Большое многообразие методов мотивации позволяет применять их в управлении человеческими ресурсами практически в любой области. Главной задачей мотивации является побуждение сотрудников работать лучше, больше, качественнее, то есть найти верный подход к эффективному управлению работником. Систему мотивации проще строить, подобрав к работнику соответствующий стимул. В данной статье рассматриваются теоретические аспекты формирования системы мотивации и стимулирования труда персонала, понятие материальной и нематериальной мотивации, этапы формирования системы мотивации. Также представлен анализ мотивации и стимулирования персонала на современных предприятиях, в условиях кризисной ситуации, связанной с пандемией коронавируса.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Оценка кадрового потенциала учреждения (на примере БУЗ РА «Больница №1»)

    Конференци статья
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Ленская Юлия Александровна
    рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотаци:
    В статье проведен анализ трудового потенциала учреждения путем изучения динамики гендерного, квалификационного, возрастного и образовательного состава сотрудников, движения кадров, а также сделаны краткие выводы.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Организационная культура в ДОО и её влияние на эффективность управления

    Конференци статья
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Андреева Екатерина Кахрамановна, Кожевникова Инна Анатольевна
    рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотаци:
    В статье рассмотрены особенности организационной культуры дошкольных образовательных учреждений с учётом специфики психологических аспектов женского коллектива.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Понятие и роль организации труда в системе управления персоналом

    Конференци статья
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Пузян Эгине Самвеловна, Чудакова Ксения Андреевна
    рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотаци:
    Для современной отечественной науки проблема повышения эффективности организации труда персонала является актуальной в связи с инновационными тенденциями в развитии экономики, рынка труда и процессами глобализации. В статье анализируются вопросы организации труда персонала на предприятии, а также рассматриваются современные методы оценки эффективности организации труда персонала.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Поверья, запреты башкир, связанные с мифологическими персонажами

    Конференци статья
    Культурология, искусствоведение и филология: современные взгляды
    Автор:
    Гайсина Фанира Фасхетдиновна
    рубрика:
    Культурология
    Аннотаци:
    В статье приведены запреты башкир, связанные с мифологическими персонажами. Материалы были собраны автором на территории Республики Башкортостан во время фольклорных экспедиций и переведены на русский язык. Мир низшей мифологии, запечатленный в быличках, поверьях, приметах и запретах не относится исключительно к далекому прошлому, а продолжает активно бытовать и в наши дни. До сих пор в памяти народа сохраняются верования о том, что у каждой горы, леса, дерева, родника, реки – есть свой «хужа» т.е. хозяин или «эйә» т.е. дух. Башкиры, как и другие народы, потусторонние существа обозначали по местам их «обитания»: живущих около воды называли духом воды или матерью воды; в горах – хозяином, духом гор; духа, жившего в доме – домовым или хозяином, духом дома. В народе существует множество обозначений, наименований этих персонажей, которых мы разделили на четыре вида: это духи природы, домашние духи, злые духи (демоны) и духи болезней. В работе приведены множество примеров, запретов связанные с указанными духами-хоязевами. Автор поднимает проблему жанрового обозначения мифологических рассказов, т.к. не совсем верно называть только суеверием опыт древних предков и требует в дальнейшем научной корректировки, терминологической ясности и определенности.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • По следам сказочных персонажей: Кощей, а был ли он бессмертным?

    Конференци статья
    Культурология, искусствоведение и филология: современные взгляды
    Автор:
    Соколова Галина Александровна, Соколова Людмила Евгеньевна
    рубрика:
    Филология
    Аннотаци:
    В статье предпринимается попытка обобщить представления о Кощее Бессмертном на основе народных сказок, проанализировать семантическое значение его имени, выявить основные характеристики этого сказочного персонажа, определить его роль в композиции сказок, а также попытаться найти ответ на вопрос о бессмертии Кощея.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Специфика кадрового менеджмента в системе муниципальной службы

    Конференци статья
    Социально-экономическое развитие России
    Автор:
    Миносян Анна Андрониковна
    рубрика:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Аннотаци:
    Изучены теоретические и правовые аспекты управления персоналом в системе муниципальной гражданской службы в современной России в контексте предметной практической деятельности организационного воздействия на муниципальных служащих в целях достижения результатов социально-экономического развития муниципального образования.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Цифровые технологии и цифровые компетенции в проактивной подготовке специалистов

    Конференци статья
    Цифровая трансформация современного образования
    Автор:
    Гончарова Наталья Александровна
    рубрика:
    Цифровые и дистанционные технологии в современном образовании
    Аннотаци:
    Цифровизация экономики предъявляет всё новые требования к специалистам, их компетенциям. Это видоизменяет процесс подготовки студентов, который приобретает проактивный характер. Проведенный анализ показал, что особое внимание должно быть уделено формированию цифровых компетенций, активному использованию цифровых технологий, переходу к персонализированному обучению.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Морфологический анализ ролей мужских персонажей в сказке «Аленький цветочек»

    Конференци статья
    Роль государства и институтов гражданского общества в сохранении родных языков и литератур
    Автор:
    Краснова Марина Николаевна, Цзюань Линь
    рубрика:
    Актуальные вопросы современного языкознания и литературоведения
    Аннотаци:
    В работе анализируются мужские роли в сказке «Аленький цветочек» на базе её морфологической структуры. На материалах текстов выделены типичные роли мужских персонажей в сказке «Аленький цветочек».
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • К вопросу об аналитике в образовании

    Конференци статья
    Образование и педагогика: перспективы развития
    Автор:
    Гафаров Фаиль Мубаракович, Сабирова Эльвира Гильфановна, Гавриш Татьяна Александровна
    рубрика:
    Исследования в образовании и образовательные практики
    Аннотаци:
    Актуальность статьи обусловлена современными технологиями, которые продолжают развиваться, и становятся неотъемлемой частью нашей повседневной жизни, вполне естественно, что данные технологии могут быть применены и для улучшения образования. Цель статьи заключается в анонсировании использования аналитики в образовании, которая может способствовать выявлению успешных путей развития в обучении и внедрению их в реальность. Авторы обращают внимание читателей на то, что образовательная аналитика включает в себя измерение, сбор, анализ и представление данных об успехах учащихся в контекстах, в которых происходит обучение. Также в статье рассматривается возможность влияния анализа данных на прогнозирование в образовании. Статья может быть полезна для учителей, администрации школ, для понимания доступности данных об активности учащихся и их «цифровых следов», оставленных в учебной среде, и формирование на этой основе более полной картины образования, которая позволяет предугадать и скорректировать нежелательные аспекты в обучении.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Таксономия человеческих способностей по Э.А. Флейшману

    Кĕнеке сыпăкĕ
    Современные вызовы образования и психология формирования личности
    Автор:
    Акбарова Санобар Нарзикуловна
    рубрика:
    Психология и медицинские аспекты формирования личности
    Аннотаци:
    Проблема способностей важна при решении проблемы профессиограммы и профориентации в психологии. Поэтому целесообразно определить уровень изученности данной проблемы в мировом уровне и ее эффективное использование в психологической деятельности. Для решения этой задачи был использован метод анализа литературных источников. В результате было отмечено, что в области психологии стран СНГ подразделяется два типа способностей, а именно общие и специальные способности. В Соединенных Штатах Э.А. Флейшман разработал таксономию человеческих способностей, которая включает 52 типа способностей в четырех классах: когнитивные, психомоторные, физические и сенсорные. Существует четкое определение каждой способности, и в настоящее время в Узбекистане адаптированы и стандартизированы психометрические тесты, диагностирующие 14 типов когнитивных способностей.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Материальное стимулирование персонала

    Конференци статья
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Зайцева Марина Михайловна
    рубрика:
    Общие вопросы экономических наук
    Аннотаци:
    Статья посвящена рассмотрению вопроса мотивации персонала предприятия, так как он относится к числу тех, решению которых руководитель уделяет много внимания. Автор подчеркивает, что на сегодняшний день, в качестве мотивации, руководитель использует в основном материальное стимулирование. И оно действительно считается одним из самых эффективных. Делается вывод о том, что ведущая роль отдана данному процессу вполне закономерно, ведь именно от материальной мотивации сотрудников зависит качество выполняемых работ, оказываемых услуг, степень удовлетворенности клиента, производительность труда.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Формы взаимодействия фирмы с рекрутинговыми агентствами

    Конференци статья
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Прихач Александр Юрьевич
    рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотаци:
    Статья посвящена вопросам организационно-финансовых форм взаимодействий компаний с кадровыми агентствами. Представлены формулы основных расчетов затрат на набор персонала как самих фирм, так и рекрутинговых агентств.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ 

  • Функции и задачи современного маркетинга персонала

    Конференци статья
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Прихач Александр Юрьевич
    рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотаци:
    Статья посвящена вопросам определений значения и трактовки маркетинга персонала. Раскрываются основные задачи и функции, выполнение которых повышает эффективность маркетинга персонала.
    Тӗп сӑмахсем:
    Куҫ