Rabota s molodezh'iu na predpriiatii v aspekte vospitaniia molodykh rabotnikov

Proceeding
All-Russian scientific and practical conference with international participation «Socio-Pedagogical Issues of Education and Upbringing»
Creative commons logo
Published in:
All-Russian scientific and practical conference with international participation «Socio-Pedagogical Issues of Education and Upbringing»
Author:
Ilia M. Nikitin 1
Work direction:
Содержание и технологии профессионального образования
Pages:
135-137
Received: 9 June 2022

Rating:
Article accesses:
747
Published in:
РИНЦ
1 Ural Federal University named after the first President of Russia B.N. Eltsin
For citation:
Nikitin I. M. (2022). Rabota s molodezh'iu na predpriiatii v aspekte vospitaniia molodykh rabotnikov. Socio-Pedagogical Issues of Education and Upbringing, 135-137. Чебоксары: PH "Sreda".

Abstract

В статье рассматривается ряд аспектов работы с молодежью на предприятии в аспекте воспитания молодых работников на примере ПАО «Газпром трансгаз Чайковский». Автор делает заключение, что выявление проблем молодежи актуально для любого предприятия с целью дальнейшего планирования и организации молодежных мероприятий.

References

  1. 1. Гончаров С.З. Субъектность в аспекте инновационного стиля жизни / С.З. Гончаров, Н.В. Попова // Научные ведомости Белгородского государственного университета. Серия: Философия. Социология. Право. – 2012. – №2 (121). – С. 218–231.
  2. 2. Крутько И.С. Риски при работе с производственным персоналом в аспекте кадровой безопасности предприятия / И.С. Крутько, Н.В. Попова // ЦИТИСЭ. – 2022. – №1 (31). – С. 403–416.
  3. 3. Петраева О.И. Оценка эффективности молодежной политики в отношении работающей молодежи в Пермском крае / О.И. Петраева // Социальные и гуманитарные науки: теория и практика. – 2017. – №1. – С. 307–314.
  4. 4. Положение молодежи Свердловской области в 2015 году: научные основы доклада правительству Свердловской области: коллективная монография / под общ. ред. проф. Ю.Р. Вишневского. – Екатеринбург: Изд-во УМЦ УПИ, 2016. – 272 с.
  5. 5. Попова Н.В. Реализация молодежной политики в производственных коллективах и на промышленных предприятиях: ценностный аспект / Н.В. Попова // Творческий потенциал личности: антропологический аспект: сборник научных трудов, посвященный памяти С.З. Гончарова / под ред. Е.В. Поповой. – Екатеринбург: Российский государственный университет, 2018. – С. 76–84.
  6. 6. Попова Н.В. Личностно-развивающие основы молодёжной политики на современном промышленном предприятии / Н.В. Попова. – Екатеринбург: Изд-во Урал. ун-та, 2008. – 400 с.
  7. 7. Попова Н.В. Реализация молодежной политики в производственных коллективах и на промышленных предприятиях: ценностный аспект / Н.В. Попова // Творческий потенциал личности: антропологический аспект: сборник научных трудов, посвященный памяти С.З. Гончарова / под ред. Е.В. Поповой. – Екатеринбург: Российский государственный профессионально-педагогический университет, 2018. – С. 76–84.
  8. 8. Попович Д.А. Молодежь, объединяйся! Из опыта предприятий высокой социальной активности / Д.А. Попович // Кадровик. Кадровый менеджмент. – 2009. – №7 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://hr-portal.ru/article/molodezh-obedinyaysya-iz-opyta-predpriyatiy-vysokoy-socialnoy-aktivnosti (дата обращения: 07.06.2022).
  9. 9. Социокультурные аспекты молодежной политики в сфере труда и образования: монография / Л.М. Андрюхина [и др.]; под ред. А.Г. Кислова, Е.В. Поповой, Н.В. Поповой. – В 2 ч. Ч. 1. – Екатеринбург: Изд-во Рос. гос. проф.-пед. ун-та, 2019. – 221 с.

Comments(0)

When adding a comment stipulate:
  • the relevance of the published material;
  • general estimation (originality and relevance of the topic, completeness, depth, comprehensiveness of topic disclosure, consistency, coherence, evidence, structural ordering, nature and the accuracy of the examples, illustrative material, the credibility of the conclusions;
  • disadvantages, shortcomings;
  • questions and wishes to author.