Upravlencheskii potentsial rukovoditelei proekta s tochki zreniia vypolneniia zadach komandoobrazovaniia

Proceeding
V All-Russian Scientific and Practical Conference of Students, Postgraduates and Young Scientists «Topical issues of law, economic and management»
Creative commons logo
Published in:
V All-Russian Scientific and Practical Conference of Students, Postgraduates and Young Scientists «Topical issues of law, economic and management»
Author:
Nataliia I. Ulendeeva 1
Work direction:
Менеджмент и маркетинг
Pages:
70-71
Received: 6 May 2024

Rating:
Article accesses:
594
Published in:
РИНЦ
1 FKOU VO "Samarskii iuridicheskii institut FSIN Rossii"
For citation:
Ulendeeva N. I. (2024). Upravlencheskii potentsial rukovoditelei proekta s tochki zreniia vypolneniia zadach komandoobrazovaniia. Topical issues of law, economic and management, 70-71. Чебоксары: PH "Sreda".

Abstract

Актуальность изучения влияния управленческого потенциала руководителя проекта на эффективность работы проектной команды позволяет выделить стадии формирования проектной команды и оценить степень влияния социально-психологических аспектов управления на персонал команды проекта. В работе проанализированы подходы к использованию механизмов коандообразования при построении проектных команд, обоснована позитивная составляющая управленческого потенциала руководителя при организации команды проекта как интегральное качество личности, позволяющее человеку принимать адекватные и обоснованные управленческие решения в сложных ситуациях. В исследовании обобщены стадии создания проектных команд, отражающие основные процессы работы с персоналом сотрудников проектной группы.

References

  1. 1. Синягин Ю.В. Новые подходы к оценке управленческого потенциала руководителей/ Ю.В. Синягин // Акмеология. – 2009. – №4. – С. 63–70 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/novye-podhody-k-otsenke-upravlencheskogo-potentsiala-rukovoditeley (дата обращения: 05.04.2024). EDN PIHOWN
  2. 2. Из чего складывается управленческий потенциал: 4 главных элемента управленческого потенциала [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://edprodpo.com/blog/kouching/4-glavnykh-elementa-upravlencheskogo-potentsiala/ (дата обращения: 05.04.2024).
  3. 3. Петров С.В. Командообразование как элемент управления персоналом / С.В. Петров // НПЖ «Диалог». – 2023. – №1 (21). – С. 26–27 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/komandoobrazovanie-kak-element-upravleniya-personalom (дата обращения: 06.04.2024). EDN LTTYON
  4. 4. Апенько С. Н. Формирование профессиональных компетенций человеческих ресурсов с помощью командообразования проектов предприятия / С.Н. Апенько // Вестник ОмГУ. Серия: Экономика. – 2016. – №2. – С. 60–68 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/formirovanie-professionalnyh-kompetentsiy-chelovecheskih-resursov-s-pomoschyu-komandoobrazovaniya-proektov-predpriyatiya (дата обращения: 05.04.2024). EDN VZSKOB
  5. 5. Филимонов Д.А. Психологические основы командообразования. Механизмы влияния эффективного руководителя / Д.А. Филимонов // Актуальные вопросы экономических наук. – 2013. – №30. – С. 59–64 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/psihologicheskie-osnovy-komandoobrazovaniya-mehanizmy-vliyaniya-effektivnogo-rukovoditelya (дата обращения: 06.04.2024). EDN RLXUWB

Comments(0)

When adding a comment stipulate:
  • the relevance of the published material;
  • general estimation (originality and relevance of the topic, completeness, depth, comprehensiveness of topic disclosure, consistency, coherence, evidence, structural ordering, nature and the accuracy of the examples, illustrative material, the credibility of the conclusions;
  • disadvantages, shortcomings;
  • questions and wishes to author.