En
Register Log in
  1. Main
  2. Conference
  3. Modern educational process: psychological and peda...
  4. Metodika formirovaniia imidzha obrazovatel'noi org...

Metodika formirovaniia imidzha obrazovatel'noi organizatsii

Proceeding
All-Russian Scientific «Modern educational process: psychological and pedagogical support, educational strategies»
Creative commons logo
Published in:
All-Russian Scientific «Modern educational process: psychological and pedagogical support, educational strategies»
Author:
Irina V. Chegrinskaia 1
Work direction:
Современные тенденции развития образования
Pages:
116-118
Received: 17 November 2024

Rating:
Article accesses:
286
Published in:
РИНЦ
1 Kuban State University
For citation:

Abstract

В статье исследуется методика создания позитивного имиджа образовательной организации как фактора, оказывающего влияние на её привлекательность для целевой аудитории и конкурентоспособность. Освещается понятие имиджа образовательной организации, и его актуальность в условиях нарастающей конкуренции среди образовательных организаций на разных ступенях непрерывного обучения. Рассматривается один из возможных подходов к формированию позитивного имиджа образовательной организации. Подробно описывается целевая аудитория, которая заинтересована в выборе образовательного учреждения, а также ресурсы, влияющие на формирование имиджа. В статье также определяются цели и ожидаемые результаты создания позитивного имиджа.

References

  1. 1. Волкова В.В. Имидж образовательного учреждения в контексте проблемы конкурентоспособности вузов / В.В. Волкова // Вестник МГЭИ / под ред. В.В. Волковой. – 2007. – Вып. 1. – С. 23–26.
  2. 2. Кадочников Н.А. Корпоративный имидж как фактор конкурентоспособности высшего профессионального учебного заведения: дис. … канд. экон. наук / Н.А. Кадочников. – М., 2005. – EDN NOFTIZ
  3. 3. Пискунов М.С. Имидж образовательного учреждения: структура и механизмы формирования / М.С. Пискунов // Стандарты и мониторинг в образовании. – 1999. – №5. – С. 45–55.
  4. 4. Ушаков К.М. Развитие организации: в поисках адекватной теории / К.М. Ушаков. – М., 2014.

Comments(0)

When adding a comment stipulate:
  • the relevance of the published material;
  • general estimation (originality and relevance of the topic, completeness, depth, comprehensiveness of topic disclosure, consistency, coherence, evidence, structural ordering, nature and the accuracy of the examples, illustrative material, the credibility of the conclusions;
  • disadvantages, shortcomings;
  • questions and wishes to author.