En
Register Log in
  1. Main
  2. Conference
  3. Socio-Economic Processes of Modern Society
  4. Pravovye osnovy sotsial'noi zashchity rabotnikov o...

Pravovye osnovy sotsial'noi zashchity rabotnikov organizatsii

Proceeding
All-Russian Scientific Conference with International Participation «Socio-Economic Processes of Modern Society»
Creative commons logo
Published in:
All-Russian Scientific Conference with International Participation «Socio-Economic Processes of Modern Society»
Authors:
Kristina V. Astrakhankina 1 , Olga V. Gleba 1
Work direction:
Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
Pages:
80-85
Received: 27 February 2021

Rating:
Article accesses:
1911
Published in:
РИНЦ
1 FSPMEI of HE “Military Educational Research Centre of Ground Forces “Combined Arms Military Academy of Armed Forces of the Russian Federation”
For citation:
Astrakhankina K. V., & Gleba O. V. (2021). Pravovye osnovy sotsial'noi zashchity rabotnikov organizatsii. Socio-Economic Processes of Modern Society, 80-85. Чебоксары: PH "Sreda".

Abstract

В условиях активных изменений внешней среды, а также нестабильности экономической системы государства проблема обеспечения социальной защиты граждан становится особо острой. Современная социальная защита представляет собой сферу взаимодействия интересов работающих граждан, отношений собственности и распределения, правовых механизмов их регулирования, государственной социальной политики и социально- экономических прав работника. От состояния социальной сферы, эффективности государственной политики в области социальной защиты работающих граждан зависит стабильность общества в целом и его устойчивого развития. В статье рассматриваются проблемные вопросы совершенствования системы социальной защиты в организации.

References

  1. 1. Глеба О.В. Раздельный сбор отходов в России: проблемы и пути решения / О.В. Глеба, К.А. Чудакова // Аграрное и земельное право. – 2020. – №2 (182). – С. 56–59.
  2. 2. Глеба О.В. Основные проблемы и перспективы развития малого и среднего предпринимательства в Московской области / О.В. Глеба, М.А. Асеева // Экономика и предпринимательство. – 2017. – №9–4 (86). – С. 451–456.
  3. 3. Кибанов А.Я. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. – М.: Инфра-М, 2015. – 524 с.
  4. 4. Пузян Э.С. Понятие и роль организации труда в системе управления персоналом / Э.С. Пузян, К.А. Чудакова // Право, экономика и управление: актуальные вопросы: сборник материалов Всероссийской научно-практ. конференции с международным участием. – Чебоксары, 2020. – С. 157–161.
  5. 5. Ракитский Б. Социальная защищенность и ее типы // Вопросы экономики. – 2017. – №7. – 23 с.
  6. 6. Система работы с кадрами управления / под ред. В.А. Шаховой. – М.: Мысль, 2015. – 380 с.
  7. 7. Тарент И.Г. Система социальной защиты населения в Российской Федерации: учебное пособие. – Ногинск: Ногинский филиал РАНХиГС, 2015. – 160 с.
  8. 8. Vihlyaeva I.V., Shpeka S.V., Babin A.V., Aseeva M.A., Gleba O.V. Problems and perspectives of development and regulation of electronic forms of money in Russia // Asian Social Science. – 2015. – Т. 11. – №14. – С. 55–69.

Comments(0)

When adding a comment stipulate:
  • the relevance of the published material;
  • general estimation (originality and relevance of the topic, completeness, depth, comprehensiveness of topic disclosure, consistency, coherence, evidence, structural ordering, nature and the accuracy of the examples, illustrative material, the credibility of the conclusions;
  • disadvantages, shortcomings;
  • questions and wishes to author.