En
Register Log in

List of publications on a keyword: «сотрудники»

  • Особенности исполнения отдельных видов административных наказаний в деятельности полиции

    Conference Paper
    Strategies of Sustainable Development: Social, Law and External-economic Aspects
    Author:
    Pavel S. Rutkovskii
    Work direction:
    Актуальные вопросы юриспруденции
    Abstract:
    В статье рассматриваются особенности исполнения отдельных видов административных наказаний сотрудниками органов внутренних дел. На основе анализа действующего административного законодательства и судебной практики выявлена проблематика правоприменения и выработаны предложения для дальнейшего совершенствования законодательства.
    Keywords:
    Go 

  • Resilience as an important professional and psychological quality in the professional activities of police operatives

    Conference Paper
    The Topical Issues of the Humanities and Social Sciences
    Author:
    Veronika V. Kachinskaia
    Work direction:
    Содержание и технологии профессионального образования
    Abstract:
    В статье обосновывается значимость жизнестойкости как профессионально-психологического качества в оперативной службе оперуполномоченных сотрудников полиции, чья деятельность сопряжена с высоким уровнем стресса. Эмпирическое исследование (N=46) продемонстрировало, что жизнестойкость и ее компоненты (вовлеченность, контроль, принятие риска) статистически значимо дифференцируют оперуполномоченных полиции на тех, у кого высокий и низкий уровень стрессоустойчивости, тогда как саморегуляция, контроль поведения и мотивация достижения не были проявлены как дифференцирующий фактор. Сделан вывод, что жизнестойкость является ключевым качеством, обеспечивающим надежность оперативно-розыскной деятельности, и требует целенаправленного развития в процессе психологического сопровождения.
    Keywords:
    Go 

  • Differentiation of pedagogical support for young employees based on their competitiveness profiles

    Conference Paper
    The Topical Issues of the Humanities and Social Sciences
    Author:
    Kristina V. Sherstneva
    Work direction:
    Содержание и технологии профессионального образования
    Abstract:
    This article presents the results of an empirical study aimed at identifying the competitiveness profiles of young employees. Using a sample of 102 respondents (aged 18–35, working in consulting services), the author's Professional Competitiveness Questionnaire (PCQ) and cluster analysis (k-means) identified three consistent profiles: high (46.1% of the sample), situational (34.3%), and low (19.6%). The profiles differ in the degree of self-efficacy, proactive work behavior, and adaptive professional competence. Differentiated pedagogical support strategies are substantiated for each profile: from supportive mentoring and reflective practices (low profile) to facilitation and inclusion in the talent pool (high profile). The results can be used in designing personalized professional development programs in continuing professional education and HR practices.
    Keywords:
    competitiveness, pedagogical support, mentoring, competitiveness profiles, young employees, and corporate culture
    Go 

  • Diagnostika i analiz urovnia razvitiia navykov komandoobrazovaniia u sotrudnikov organizatsii

    Conference Paper
    Advanced Pedagogical Experience in the Modern Educational Space
    Authors:
    Natalia V. Noskova, Elena V. Alekseeva
    Work direction:
    Профессиональный рост педагога: традиции и инновации
    Abstract:
    В статье рассматривается диагностика уровня развития навыков командообразования у сотрудников организации. Обоснована значимость критериально-уровневого подхода к оценке командных навыков, включающего коммуникативность, лидерство и креативность. Раскрыты диагностические основания исследования, охарактеризованы уровни сформированности командообразовательных навыков, а также показано значение результатов диагностики для последующего проектирования дополнительной образовательной программы. Сделан вывод о том, что диагностика командных навыков должна быть ориентирована не только на фиксацию текущего состояния коллектива, но и на выявление зон развития, необходимых для повышения эффективности командного взаимодействия.
    Keywords:
    Go 

  • Sotsial'no-psikhologicheskie osobennosti vzaimodeistviia s molodymi sotrudnikami v protsesse upravleniia trudovym konfliktom

    Conference Paper
    Strategies of Sustainable Development: Social, Law and External-economic Aspects
    Authors:
    Larisa V. Ershova, Anna V. Butyrskaia, Maksim M. Zhugaev
    Work direction:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Abstract:
    В статье анализируются социально-психологические особенности взаимодействия менеджеров с поколением Z в процессе управления трудовыми конфликтами. Актуальность исследования обусловлена растущей напряженностью между поколениями в организациях и недостатком знаний о стратегиях общения с молодыми сотрудниками. На основе теории поколений были выявлены ключевые различия в ценностях, стилях общения и мотивации. Предложены эффективные механизмы разрешения конфликтов: переход от автократии к наставничеству, обеспечение прозрачности процессов и создание «безопасной среды». Делается вывод о том, что конфликты могут быть преобразованы в источник организационного развития.
    Keywords:
    Go 

  • Professional Speech Culture as a Resource for Psychological Resilience of Internal Affairs Officers

    Conference Paper
    Sormovo Readings - 2026: vectors of education development: practices, quality, prospects
    Author:
    Olga V. Prikhodko
    Work direction:
    Кризисная педагогика и психология: помощь личности в экстремальных условиях
    Abstract:
    В статье рассматривается профессиональная речевая культура как педагогически формируемый ресурс психологической устойчивости сотрудника органов внутренних дел. Обосновывается положение о том, что речевая культура выполняет не только коммуникативную, но и регулятивную функцию, обеспечивая эмоциональную самостабилизацию личности в условиях профессионального стресса. В контексте теории и методики профессионального образования раскрывается взаимосвязь речевой подготовки и формирования устойчивости специалиста к коммуникативной напряженности.
    Keywords:
    Go 

  • Situatsionnyi podkhod v professional'noi deiatel'nosti professorsko-prepodavatel'skogo sostava vuzov MVD Rossii

    Conference Paper
    Socio-Pedagogical Issues of Education and Upbringing
    Authors:
    Aleksandra A. Lavrinenko, Anna V. Petrovskaia
    Work direction:
    Содержание и технологии профессионального образования
    Abstract:
    В статье рассматриваются возможности применения ситуационного подхода в повседневной профессиональной деятельности профессорско-преподавательского состава образовательных организаций МВД России. На основе педагогического опыта авторы проводят анализ возникающих в рамках образовательной деятельности педагогических ситуаций, связанных с процессом формирования профессиональных компетенций будущих полицейских.
    Keywords:
    Go 

  • Problemy tsifrovoi transformatsii na rabochem meste

    Conference Paper
    The socio-economic landscape of the region: people and digital transformation
    Author:
    Inna N. Chopchits
    Work direction:
    Цифровая экономика и новые бизнес-модели региона
    Abstract:
    В статье рассматривается комплекс проблем, возникающих в процессе цифровой трансформации рабочих мест в современных организациях. Актуальность исследования обусловлена стремительным развитием цифровых технологий, внедрением искусственного интеллекта и автоматизации, которые кардинально меняют структуру занятости, требования к компетенциям сотрудников и модели взаимодействия между работодателями и работниками. Цель статьи – выявить ключевые вызовы цифровой трансформации на рабочем месте и предложить пути их преодоления.
    Keywords:
    Go 

  • Effekty fabbinga v trudovoi sfere

    Conference Paper
    Strategies of Sustainable Development: Social, Law and External-economic Aspects
    Author:
    Viktorina N. Borodina
    Work direction:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Abstract:
    На основе теоретического анализа исследований в статье представлены негативные последствия фаббинга в трудовой сфере. Показано, что наличие данного феномена в коммуникации между сотрудниками способствует ухудшению социально-психологического климата, что в свою очередь может отрицательно влиять на функционирование организации в целом. Сотрудники, которых фаббируют руководители, ощущают большую социальную дистанцию, у них появляются недоверие и низкие показатели в работе. Выявлено, что босс-фаббинг препятствует установлению эффективных взаимоотношений с подчиненными. Сделан вывод о том, что важную роль в создании в организации атмосферы взаимного доверия играет демонстрация внимания к сотруднику, установление с ним эмоциональной связи.
    Keywords:
    Go 

  • Podgotovka kadrov dlia ugolovno-ispolnitel'noi sistemy v ramkakh professional'nogo obucheniia po programmam povysheniia kvalifikatsii: strategicheskie prioritety i programmnye resheniia

    Conference Paper
    Pedagogy, Psychology, Society: from theory to practice
    Authors:
    Sergei A. Griaznov, Kseniia I. Ziniakova
    Work direction:
    Теория и методика профессионального образования
    Abstract:
    Уголовно-исполнительная система является неотъемлемой частью государственного аппарата, призванной исполнять уголовные наказания и обеспечивать безопасность общества. В статье рассмотрена роль дополнительного образования, в частности, программ повышения квалификации, в профессиональной деятельности сотрудников пенитенциарных учреждений. Сделан вывод, что профессиональное обучение по программам повышения квалификации – это ключевой инструмент адаптации и развития кадрового состава, который формирует их готовность к решению сложных и многоаспектных задач сферы исполнения наказаний.
    Keywords:
    Go 

  • Stolknovenie lichnykh ubezhdenii i sluzhebnykh trebovanii: tsennostnyi konflikt sotrudnika UIS

    Conference Paper
    Pedagogy, Psychology, Society: from theory to practice
    Author:
    Sergei A. Griaznov
    Work direction:
    Общая психология, психология личности, история психологии
    Abstract:
    Служба в уголовно-исполнительной системе – это призвание, требующее от сотрудников не только физической силы и выносливости, но и высокой степени психологической устойчивости, а также способности выстраивать свою профессиональную жизнь в соответствии с высокими моральными принципами. Статья посвящена анализу механизмов совладания (копинг-стратегий), которые сотрудники уголовно-исполнительной системы используют для разрешения или смягчения ценностного конфликта при столкновении с противоречием между личными убеждениями и служебными требованиями.
    Keywords:
    Go 

  • Neobkhodimost' utrennei zariadki dlia prozhivaiushchikh na territorii uchebnogo zavedeniia sotrudnikov UIS, prokhodiashchikh povyshenie kvalifikatsii

    Conference Paper
    Technopark of universal pedagogical competencies
    Author:
    Semen A. Ivanov
    Work direction:
    Теория и методика физического воспитания, спортивной тренировки, оздоровительной и адаптивной физической культуры
    Abstract:
    В статье анализируется роль утренней физической зарядки как инструмента поддержания психофизического здоровья сотрудников уголовно-исполнительной системы (УИС), проходящих курсы повышения квалификации в условиях изолированной территории учебного учреждения. Исследование подчеркивает влияние стрессовых факторов профессии на организм, предлагая зарядку в качестве профилактической меры для оптимизации работоспособности и снижения риска выгорания. На основе анализа нормативных документов и эмпирических данных обосновывается необходимость интеграции таких практик в расписание подготовки.
    Keywords:
    Go 

  • Upravlenie vremenem i resursami kak neobkhodimyi professional'nyi navyk sotrudnika UIS

    Conference Paper
    Socio-Pedagogical Issues of Education and Upbringing
    Authors:
    Tatiana N. Prokhorko, Nataliia I. Ulendeeva
    Work direction:
    Содержание и технологии профессионального образования
    Abstract:
    В статье рассматривается вопрос необходимых условий для реализации требований Концепции развития уголовно-исполнительной системы Российской Федерации до 2030 года. Она включает подготовку профессиональных кадров, владеющих навыками управления временем и ресурсами, способными успешно выполнять профессионально-служебные задачи, которые требуют организационно-аналитических подходов в планировании, расчете нормативной трудоемкости рабочего времени и другие навыки.
    Keywords:
    Go 

  • Psikhologicheskaia zashchita sotrudnikov UIS

    Conference Paper
    Strategies of Sustainable Development: Social, Law and External-economic Aspects
    Author:
    Sergei A. Griaznov
    Work direction:
    Актуальные вопросы юриспруденции
    Abstract:
    Профессиональная деятельность сотрудников уголовно-исполнительной системы сопряжена с высоким уровнем психоэмоционального напряжения, обусловленным спецификой служебных задач, постоянным взаимодействием с различным контингентом осужденных, а также воздействием травмирующих факторов. В условиях интенсивного психосоциального стресса, фрустрации и потенциальной опасности, психика индивида активирует механизмы психологической защиты. Данные механизмы, будучи бессознательными процессами, направлены на снижение внутреннего напряжения, нейтрализацию тревоги и поддержание психической стабильности. Цель статьи – провести анализ понятия психологической защиты применительно к профессиональной деятельности пенитенциарных служащих.
    Keywords:
    Go 

  • Simuliatsionnoe obuchenie v prakticheskoi podgotovke budushchikh sotrudnikov pravookhranitel'nykh organov

    Conference Paper
    Education, innovation, research as a resource for community development
    Authors:
    Polina V. Poliakova, Yana S. Kosyakova
    Work direction:
    Современные технологии в образовании
    Abstract:
    В статье рассматриваются различные аспекты симуляционного обучения в практической подготовке сотрудников правоохранительных органов. Основное внимание уделено анализу необходимых условий для развития у обучающихся широкого диапазона компетенций и прочного закрепления практических навыков у них посредством применения эффективных образовательных технологий в рамках современного профессионального юридического образования.
    Keywords:
    Go 

  • Proektsiia "rabotniki i infrastruktura" sistemy sbalansirovannykh pokazatelei: eio soderzhanie i rol'

    Conference Paper
    Strategies of Sustainable Development: Social, Law and External-economic Aspects
    Authors:
    Gul'naz S. Gabidinova, Adelia R. Valieva
    Work direction:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Abstract:
    В статье анализируется проекция «работники и инфраструктура» в рамках системы сбалансированных показателей, играющая важную роль в поддержании эффективной работы организаций. Данная перспектива подчеркивает важность человеческих ресурсов и инфраструктуры для реализации стратегических целей предприятия. В рамках исследования изучается воздействие мотивации и компетентности персонала на продуктивность и качество предоставляемых услуг, а также рассматриваются вопросы, касающиеся технического оснащения и материальной базы.
    Keywords:
    Go 

  • Problema formirovaniia sistemy motivatsii i stimulirovaniia professional'noi deiatel'nosti sotrudnikov uchrezhdenii sotsial'nogo obsluzhivaniia naseleniia

    Conference Paper
    Strategies of Sustainable Development: Social, Law and External-economic Aspects
    Author:
    Marina V. Duminskaia
    Work direction:
    Проблемы социализации и профессионального становления личности
    Abstract:
    В статье актуализируется проблема обоснования значимых мотивационных аспектов профессиональной деятельности сотрудников учреждений социального обслуживания. На основе анализа теорий мотиваций, выделены ряд аспектов, которые необходимо учитывать при принятии организационно-управленческих решений в формировании системы мотивации и стимулирования профессиональной деятельности работников учреждений социального обслуживания населения. С учетом специфики деятельности социальных учреждений, анализа опыта работы, отражающего основные формы и методы повышения уровня мотивации работников данной сферы, а также обобщения результатов неформализованного интервью, проведенного в рамках исследования со специалистами по социальной работе, автором выделены условия и факторы, влияющие повышение уровня профессиональной мотивации персонала, В результате сделан вывод о необходимости введения или усиления в системе мотивации, реализуемой в рамках учреждений социального обслуживания, дополнительных мер социально-психологической и организационной поддержки сотрудников, имеющих преимущественно нематериальный характер стимулирования, способствующих сохранению и развитию кадровых ресурсов, повышению работоспособности и повышению качества профессиональной деятельности.
    Keywords:
    Go 

  • Tsifrovye instrumenty dlia analiza i snizheniia urovnia professional'nogo vygoraniia sotrudnikov UIS

    Conference Paper
    Socio-Pedagogical Issues of Education and Upbringing
    Author:
    Sergei A. Griaznov
    Work direction:
    Содержание и технологии профессионального образования
    Abstract:
    В статье исследуются теоретические основы профессионального выгорания сотрудников уголовно-исполнительной системы (УИС) и методы его диагностики, анализируются современные цифровые инструменты для мониторинга психологического состояния сотрудников УИС. Предлагается концепция цифровой платформы для анализа и снижения уровня выгорания сотрудников УИС, дается предварительная оценка ее потенциальной эффективности, одной из которых является повышение удовлетворенности сотрудников своей работой, оптимизация процессов управления персоналом.
    Keywords:
    Go 

  • Pedagogicheskie tekhnologii, metody i formy obucheniia russkomu iazyku sotrudnikov MVD Rossii, obuchaiushchikhsia po osnovnym programmam professional'noi podgotovki

    Conference Paper
    Socio-Pedagogical Issues of Education and Upbringing
    Authors:
    Olga V. Prikhodko, Ol'ga A. Kilina
    Work direction:
    Содержание и технологии профессионального образования
    Abstract:
    В статье рассматриваются актуальные педагогические технологии, методы и формы обучения русскому языку на факультете профессионального обучения сотрудников МВД России. Раскрываются особенности формирования лексической, морфологической, синтаксической, орфографической и пунктуационной грамотности обучающихся, а также формирования культуры речи в рамках аудиторной работы. Приведены примеры из практики преподавания и проанализированы теоретические подходы к обучению профессиональной языковой компетенции.
    Keywords:
    Go 

  • Sozdanie uslovii dlia formirovaniia zdorovykh privychek sredi rabotnikov tsentra dopolnitel'nogo obrazovaniia

    Conference Paper
    The health of participants in the educational process: modern challenges and solutions
    Author:
    Olesia S. Tsepova
    Work direction:
    Формирование культуры здорового образа жизни в образовательных учреждениях
    Abstract:
    В статье рассматриваются ключевые аспекты формирования здоровых привычек среди работников центров дополнительного образования. Приводятся рекомендации по созданию комфортной рабочей среды. Особое внимание уделяется важности регулярных физических нагрузок, правильного питания и профилактики стресса. Автор подчеркивает значимость просветительской работы и психологических мероприятий, способствующих развитию устойчивого эмоционального фона сотрудников. Предлагаются практические меры по внедрению культуры безопасности и гигиены, а также культурных инициатив, положительно влияющих на коллективное настроение и моральный климат.
    Keywords:
    Go 

  • Poniatie taktiko-spetsial'noi podgotovki sotrudnikov pravookhranitel'nykh organov

    Conference Paper
    Law, Economics and Management
    Authors:
    Natalia P. Kichatova, Iuliia A. Komnatnaia
    Work direction:
    Уголовное право и криминология, уголовно-исполнительное право
    Abstract:
    В статье представлен анализ различного дефинитивного содержания понятия тактико-специальной подготовки сотрудников правоохранительных органов. автором рассмотрено понятие тактико-специальной подготовки в значении учебной дисциплины и комплекса мероприятий, являющихся частью профессиональной подготовки сотрудников правоохранительных органов. В заключение сформулированы авторские определения понятия тактико-специальной подготовки.
    Keywords:
    Go 

  • Osobennosti uchebno-trenirovochnykh zaniatii sotrudnikov OVD po ognevoi podgotovke

    Conference Paper
    Law, Economics and Management
    Authors:
    Natalia P. Kichatova, Iuliia A. Komnatnaia
    Work direction:
    Социально-экономическое развитие общества
    Abstract:
    Статья посвящена проведению анализа особенностей учебно-тренировочных занятий сотрудников ОВД по огневой подготовке. Авторами рассмотрены содержательные особенности теоретической и практической частей учебно-тренировочных занятий по огневой подготовке. Затронуты доктринальные точки зрения на предмет применения инновационных форм проведения учебно-тренировочных занятий по огневой подготовке.
    Keywords:
    Go 

  • Problemy ognevoi podgotovki sotrudnikov OVD

    Conference Paper
    Topical issues of law, economic and management
    Authors:
    Olga V. Trukhacheva, Iuliia A. Komnatnaia
    Work direction:
    Правоохранительная деятельность
    Abstract:
    В статье рассматриваются проблемы огневой подготовки сотрудников органов внутренних дел и подчеркивается важность этой подготовки для их профессиональной деятельности. Рассматриваются основные трудности, такие как недостаточная практическая направленность обучения, нехватка современного оборудования и методов, а также низкая квалификация инструкторов. Предлагаются пути улучшения огневой подготовки, включая внедрение инновационных технологий и повышение квалификации преподавателей. Решение этих проблем необходимо для обеспечения безопасности граждан и успешной борьбы с преступностью.
    Keywords:
    Go 

  • Potrebnosti v professional'noi perepodgotovke sotrudnikov UIS v usloviiakh tsifrovizatsii: vyzovy i vozmozhnosti

    Conference Paper
    Technopark of universal pedagogical competencies
    Authors:
    Sergei A. Griaznov, Mikhail I. Kuznetsov
    Work direction:
    Социальные процессы и образование
    Abstract:
    В статье исследуется потребности в профессиональной переподготовке сотрудников УИС России в условиях цифровой трансформации. Даются соответствующие рекомендации.
    Keywords:
    Go 

  • Rol' programmnogo obespecheniia v transformatsii vospriiatiia udalennoi raboty

    Conference Paper
    Innovative approaches to management in economic, technical and legal systems
    Author:
    Sergei A. Griaznov
    Work direction:
    Информационные технологии в управлении бизнесом
    Abstract:
    Удаленная работа изменила ландшафт рынка труда, предоставляя как возможности, так и проблемы для сотрудников и компаний. В качестве стратегического решения возникающих вопросов организации все чаще обращаются к программному обеспечению для управления рабочим климатом. Правильно подобранное программное обеспечение может трансформировать восприятие удаленной работы как опыта изоляции, в опыт, характеризующийся активным сотрудничеством и устойчивой производительностью. Статья посвящена вопросу о преимуществах использования программного обеспечения для улучшения взаимодействия удаленных сотрудников и оптимизации уровня рабочего климата в компании.
    Keywords:
    Go