En
Register Log in

List of publications on a keyword: «методы мотивации»

  • Sovremennyi motivatsionnyi kompleks personala na primere seti market-barov "RaiON 24": innovatsionnye podkhody

    Proceeding
    Law, Economics and Management
    Author:
    Tatiana I. Gurianova
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В статье рассматриваются современные методы мотивации сотрудников, применяемые в сети маркет-баров «РайON 24», а также инновационные методы, применяемые в организации на сегодняшний день, причины их введения и эффект от их использования. Оценивается актуальность и релевантность применениях этих методов в современных организациях.
    Keywords:
    Go 

  • Metody formirovaniia samoopredeleniia obucheniia spetsialista-inzhenera

    Proceeding
    Education, innovation, research as a resource for community development
    Authors:
    Marat A. Murzakhanov, Linar G. Akhmetov, Al'bert K. Shaikhlislamov
    Work direction:
    Образовательный процесс в высшей профессиональной школе
    Abstract:
    В статье рассматривается вопрос формирования ключевых профессиональных компетенций обучающихся в процессе инженерной подготовки. Развитие данных компетенций осуществляется за счет применения методов проектного и контекстного обучения, а также методов обучения в сотрудничестве при выполнении групповых проектов. Раскрывается развитие способности обучающихся к самоорганизации и саморазвитию посредством использования метода индивидуальных образовательных маршрутов. Реализация комплекса представленных методов для формирования у обучающихся устойчивой профессиональной мотивации, развития ключевых профессиональных компетенций, а также становления их субъектной позиции.
    Keywords:
    Go 

  • O probleme motivatsii spetsialistov sotsial'noi sfery i putiakh ee resheniia

    Proceeding
    Psychological and Pedagogical Research – Tula Region
    Author:
    Tatiana E. Demidova
    Work direction:
    Arrangement of Work with Talented and Gifted Children and Youth
    Abstract:
    Развитие системы мотивации сотрудников позволяет повысить эффективности труда и надлежащим образом организовать его. В статье проводится анализ форм мотивации специалистов социальной сферы. Автор приходит к выводу, что необходимо применять различные методы мотивации, которые включают в себя, как моральные, так и материальные. Нематериальное стимулирование состоит из различного рода духовных, психологических, социальных и эстетических потребности работника. Только грамотное сочетание этих видов мотивирования будет являться залогом успешного руководства и улучшит качество предоставляемых услуг.
    Keywords:
    Go 

  • Formirovanie effektivnoi sistemy motivatsii personala: problemy i perspektivy

    Proceeding
    Law, Economics and Management
    Author:
    Alina V. Ivashchenko
    Work direction:
    Экономика предпринимательства
    Abstract:
    Статья посвящена рассмотрению формирования эффективной системы мотивации персонала с учетом особенностей деятельности предприятия, потребностями сотрудников и мотивационной стратегией. Предложены направления работы для повышения эффективности используемой системы мотивации персонала в организации.
    Keywords:
    Go