Чув
Регистрация Вход

Список публикаций по ключевому слову: «оценка персонала»

  • Оценка эффективности работы персонала

    Статья в сборнике трудов конференции
    Регионы России в меняющемся мире: преемственность приоритетов и новые возможности
    Автор:
    Иваницкая Ираида Петровна
    Рубрика:
    Кадровая политика в регионах: актуальные тренды и стратегии
    Аннотаци:
    Статья посвящена рассмотрению и систематизации подходов и методов оценки персонала организации. Для оценки эффективности работы персонала применяются различные методы. Показатели оценки работы персонала подразделяются на: связанные с экономическими факторами, с характеристиками сотрудников и с характеристиками работы. Результаты исследования определяют, что оценка эффективности работы персонала может быть определена с помощью системы взаимоувязанных показателей и может быть полезна при использовании оценки персонала для любой организации.
    Тӗп сӑмахсем:
    Перейти 

  • Методы оценки результатов деятельности персонала организации

    Статья в сборнике трудов конференции
    Актуальные вопросы права, экономики и управления
    Автор:
    Будников Алексей Андреевич, Гасникова Светлана Юрьевна
    Рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотаци:
    В статье рассматриваются методы оценки эффективности персонала, которая является основной частью его управления. Так как на сегодняшний день человеческим ресурсам в современных организациях уделяется все больше и больше внимания, появляется необходимость в оценке результатов деятельности персонала, в частности, в различных методах и приемах для проведения оценки, специфических для разных этапов развития организации. Для того чтобы проведение оценки персонала принесло пользу, необходимо изучить методы, с помощью которых проводится его оценка. В ходе исследования используются методы анализа.
    Тӗп сӑмахсем:
    Перейти 

  • Методика ранжирования с использованием опросника

    Статья в сборнике статей
    Экономика и управление: реалии и перспективы
    Автор:
    Юрин Данил Юрьевич, Москвитин Геннадий Иванович
    Рубрика:
    Экономическая теория
    Аннотаци:
    В данной статье рассмотрен метод опросника как один из способов ранжирования должностей. Описана суть данного способа ранжирования. Отмечено, что ключевым преимуществом данного метода является его простота.
    Тӗп сӑмахсем:
    Перейти 

  • Оценка и развитие персонала с помощью системы KPI как стратегического инструмента организации

    Статья в сборнике статей
    Экономика и управление: реалии и перспективы
    Автор:
    Мерзлякова Александра Вадимовна
    Рубрика:
    Экономика предпринимательства, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами
    Аннотаци:
    В статье проявлены современные тенденции развития и оценки персонала. Рассмотрены и проанализированы цели внедрения KPI и основные проблемы при внедрении системы. Предложен ряд мер общего характера по устранению проблем при вводе показателей KPI в эксплуатацию.
    Тӗп сӑмахсем:
    Перейти