в статье рассмотрено взаимодействие власти и бизнеса. Данное сотрудничество может стать основой для формирования экономической стратегии, которая в дальнейшем будет способствовать выходу российских компаний на международный рынок. Затронуты проблемы, с которыми приходится сталкиваться компаниям в кризисное время, и перспективы дальнейшего развития. Особое внимание уделено государственно-частному партнерству как способу эффективного развития бизнеса.
статья посвящена рассмотрению основной задачи стимулирования, которой является создание благоприятных условий, при которых активная трудовая деятельность работников становится необходимым условием для удовлетворения их основных и второстепенных потребностей, а также мотивация по улучшению трудовой активности. Утверждается, что в современной России существующая система стимулирования как в государственном, так и в частых секторах оказалась малоэффективной и стала одной из основных причин кризиса труда.
в статье исследуются общие характеристики основных технологий, процессов управления проектами, выявляются современные подходы к управлению проектами в информационной сфере, основные проблемы их создания и реализации в контексте производительности труда человека.
