En
Register Log in

List of publications on a keyword: «обучение персонала»

  • The impact of workflow automation on the quality of the educational process

    Conference Paper
    Education, innovation, research as a resource for community development
    Authors:
    Darya P. Mishina, Anfisa I. Isaeva, Anastasia V. Filipskaya
    Work direction:
    Современные технологии в образовании
    Abstract:
    Based on the analysis of three studies, the article argues that automation of document processing improves the quality of the educational process not so much by speeding up work with documents, but through the harmonization of requirements with the help of digital templates, elimination of delays and duplication of functions through routing of agreements, as well as reduction of routine workload for teachers, which allows them to reorient themselves on analysis and pedagogical support of students. It is shown that to achieve a sustainable impact, automation must be accompanied by regulatory harmonization, staff training and compliance with data security regulations.
    Keywords:
    quality of education, automation of documentation, electronic documentation, unification, training of staff
    Go 

  • Analiticheskoe obespechenie monitoringa intsidentov kak instrument povysheniia effektivnosti obucheniia personala promyshlennykh predpriiatii

    Conference Paper
    Strategies of Sustainable Development: Social, Law and External-economic Aspects
    Authors:
    Aleksandra E. Aleksandrova, Elizaveta P. Pliasun, Ekaterina V. Chistiakova, Il'ia A. Panfilov
    Work direction:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Abstract:
    В работе описывается подход к аналитической обработке данных об инцидентах на промышленных предприятиях. Рассматривается существующая практика фиксации нарушений без последующего анализа. Предлагается система визуализации инцидентов, выявления наиболее частых типов нарушений и формирования рекомендаций для целевого обучения персонала. Приводятся модели бизнес-процессов «до» и «после» внедрения аналитического обеспечения.
    Keywords:
    Go 

  • Innovatsionnye tekhnologii v podgotovke kadrov

    Conference Paper
    Pedagogy, Psychology, Society: from theory to practice
    Author:
    Iatsin' Chzhan
    Work direction:
    Теория и методика профессионального образования
    Abstract:
    С развитием общества требования предприятий к управлению профессиональной подготовкой сотрудников неуклонно возрастают. В статье проанализировано современное состояние системы обучения персонала в компаниях, выявлены основные проблемы, такие как отсутствие единого подхода к управлению, недостаточная теоретическая база и формальный характер оценки эффективности обучения. В качестве решения предлагается внедрение инновационных технологий для совершенствования системы управления обучением персонала. На примере компании «Siemens» рассматривается её уникальная система подготовки кадров и инновационные методы, включая ротацию должностей, имитационные упражнения и обучение на рабочем месте. Особое внимание уделяется значению развития человеческих ресурсов для обеспечения устойчивого развития предприятия. Постоянное совершенствование и инновации в системе обучения позволяют компаниям более эффективно выявлять и развивать таланты, повышать конкурентоспособность и обеспечивать динамичное развитие.
    Keywords:
    Go 

  • Personalizatsiia marketingovykh kommunikatsii s pomoshch'iu instrumentov iskusstvennogo intellekta

    Conference Paper
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Authors:
    Marina I. Mitrofanova, Daria S. Khrustaleva
    Work direction:
    Менеджмент и его разновидности, диверсификация, маркетинг, ценообразование и логистика
    Abstract:
    Статья посвящена теме анализа подходов к персонализации маркетинговых коммуникаций на основе технологий искусственного интеллекта. На материале кейса B2B‑компании «ПроКадры AI», работающей в России в сфере обучения персонала, показано, как алгоритмы машинного обучения и обработка больших данных улучшают релевантность сообщений, повышают конверсию и сокращают стоимость привлечения. Сформулированы методические рекомендации по ответственному внедрению инструментов искусственного интеллекта для персонализации маркетинговых коммуникаций.
    Keywords:
    Go 

  • Obuchenie i razvitie sotrudnikov: obzor zarubezhnykh istochnikov

    Conference Paper
    Strategies of Sustainable Development: Social, Law and External-economic Aspects
    Authors:
    Boris L. Babanov, Viktoriia V. Sizova
    Work direction:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Abstract:
    Статья посвящена теме анализа зарубежных источников, исследующих обучение и развитие персонала. Рассматриваются понятия «обучение», «развитие» и «производительность», современные тенденции, влияние на организационный рост и конкурентные преимущества, а также методы оценки эффективности обучения.
    Keywords:
    Go 

  • Sistemnaia znachimost' obucheniia gosudarstvennykh sluzhashchikh v sovremennykh usloviiakh

    Conference Paper
    Pedagogy, Psychology, Society: from theory to practice
    Authors:
    Dzhamilia S. Saralinova, Karina K. Iliasova
    Work direction:
    Социальные процессы и образование
    Abstract:
    Развитие персонала государственной службы должно осуществляться с учетом современных запросов органов государственной власти и цифровизации управления. Одной из важнейших функций управления персоналом является обучение и развитие персонала. Государственная гражданская служба не является исключением. План повышения квалификации должен учитывать специфику каждой должности и уровня служащего, а также требования государственных органов. Однако он должен быть гибким и адаптированным к текущим потребностям служащих и органа власти. Целесообразно расширять применение кадровых практик наставничества, причем в обе стороны – от старших коллег по отношению к молодым сотрудникам и наоборот. Предложено включить обязательное выполнение индивидуального проекта служащими первого года работы с целью формирования и развития у них исследовательских и аналитических навыков под руководством наставника.
    Keywords:
    Go 

  • Issledovanie vliianiia tsifrovizatsii i vnedreniia novykh tekhnologii na ekonomicheskuiu bezopasnost' predpriiatii

    Conference Paper
    Topical issues of law, economic and management
    Author:
    Aleksandr A. Chuprik
    Work direction:
    Экономика предпринимательства
    Abstract:
    В современном локализованном мире, где информационные технологии стремительно развиваются, процессы цифровизации и внедрения новых технологий оказывают существенное влияние на различные аспекты включая экономическую безопасность, с пониманием того, что экономическая безопасность – это состояние защищённости национального экономического сектора от внутренних и внешних рисков, гарантирующее стабильное развитие. Цифровизация и внедрение новых технологий, таких как большие данные, искусственный интеллект, интернет вещей, блокчейн и облачные вычисления, открывают новые возможности для повышения эффективности производства, оптимизации логистических цепочек, развития электронной коммерции и появления инновационных бизнес-моделей. Однако вместе с этим возникают и новые риски, связанные с кибербезопасностью, зависимостью от технологических систем, защитой конфиденциальности данных и монополизацией рынков технологическими гигантами. В этом контексте обеспечение экономической безопасности становится одной из ключевых задач для правительств, бизнеса и общества в целом. Необходимо найти баланс между использованием преимуществ цифровизации и внедрения новых технологий и минимизацией связанных с ними рисков, чтобы гарантировать устойчивое и безопасное развитие национальной экономики. В статье рассмотрены основные положительные и отрицательные аспекты влияния цифровизации и внедрения новых технологий на экономическую безопасность, а также проанализированы возможные меры по обеспечению безопасности в цифровую эпоху.
    Keywords:
    Go 

  • Integratsiia tsifrovykh tekhnologii v biznes-protsessy: ot teorii k praktike

    Conference Paper
    Topical issues of law, economic and management
    Authors:
    Iolanta S. Sifurova, Kirill A. Belitskii, Margarita N. Bezuglova
    Work direction:
    Экономика предпринимательства
    Abstract:
    В статье рассматривается процесс интеграции цифровых технологий в бизнес-процессы, выделяя важность этого шага для поддержания конкурентоспособности и устойчивого развития компаний. Авторы анализируют теоретические и практические аспекты внедрения инновационных технологических решений, предлагая читателю последовательный план действий от анализа текущего состояния бизнеса до полной интеграции и обучения персонала.
    Keywords:
    Go 

  • Effektivnost' nastavnichestva: issledovanie luchshikh praktik

    Conference Paper
    Technopark of universal pedagogical competencies
    Author:
    Akramat R. Kartoev
    Work direction:
    Наставничество: методология и пути решения
    Abstract:
    В статье представлен всесторонний анализ наставничества как ключевого инструмента в профессиональном и личностном развитии. В работе освещаются основные стратегии и методики, которые делают наставничество эффективным и влиятельным процессом в рабочей среде. Автор исследует важность установления четких целей наставничества, выбора соответствующих наставников, регулярного взаимодействия и обратной связи, а также интеграции наставничества в корпоративную культуру. Особое внимание уделено современным подходам, включая использование технологий и учет индивидуальных и культурных особенностей участников.
    Keywords:
    Go 

  • Povyshenie kvalifikatsii personala: problemy pravovogo regulirovaniia

    Conference Paper
    Modern trends in management, economics and business: from theory to practice
    Authors:
    Anastasiia I. Dunina, Alena E. Shcheglova
    Work direction:
    Правовые аспекты управления, экономики и предпринимательства
    Abstract:
    В современном мире повышение квалификации персонала является одним из ключевых факторов успешного развития организации. Однако несмотря на важность данного процесса, существуют определенные проблемы в его правовом регулировании. В статье рассматриваются основные аспекты этих проблем и предлагаются возможные пути их решения.
    Keywords:
    Go 

  • Delovaia ritorika v kontekste problem mezhkul'turnogo menedzhmenta

    Conference Paper
    Law, Economics and Management
    Author:
    Nina M. Belova
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В статье рассматриваются роль деловой риторики в различных видах делового общения, актуальность формирования культуры общения как неотъемлемого компонента активной жизнедеятельности современного человека. По мнению автора, именно интегративная и управленческая функции языка позволяют по-новому подойти к проблеме обучения бакалавров менеджеров на современном этапе в рамках межкультурной коммуникации и межкультурного менеджмента.
    Keywords:
    Go 

  • Formirovanie metodik dlia novichkov v kompanii s tsel'iu analiza sistemy adaptatsii na primere GKU RO "Tsentr zaniatosti naseleniia g. Bataiska"

    Conference Paper
    Law, Economics and Management
    Author:
    Nelli G. Gritsenko
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    Статья посвящена проблеме адаптации на рабочем месте. Утверждается, что проблема отсутствия профессиональной помощи при адаптации может привести к текучести кадров в связи с недостаточным вниманием к вновь прибывшим сотрудникам.
    Keywords:
    Go 

  • Rol' i znachenie personal'nogo menedzhmenta v upravlenii kar'eroi

    Conference Paper
    Law, Economics and Management
    Author:
    Nina M. Belova
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В статье рассматриваются вопросы применения персонального менеджмента в сфере карьерного роста сотрудников, процессы обеспечения карьерного роста, даются практические рекомендации по развитию карьерного роста персонала организации.
    Keywords:
    Go 

  • Formirovanie i realizatsiia kadrovoi politiki v sisteme sotsial'no-trudovykh otnoshenii na primere GKU RO "Tsentr zaniatosti naseleniia g. Bataiska"

    Conference Paper
    Topical issues of law, economic and management
    Author:
    Nelli G. Gritsenko
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В статье обосновывается, что кадровая политика организации – основа функционирования любой организации. Вследствие правильно построенной кадровой политики возможно увидеть результаты работы организации, ее рост и возможность конкурировать.
    Keywords:
    Go 

  • Adaptatsiia zarubezhnogo opyta kouchinga na rossiiskikh predpriiatiiakh

    Conference Paper
    Law, Economics and Management: Current Issues
    Authors:
    Sergei D. Zarubin, Olga V. Shugaeva
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В статье рассматривается актуальность коучинга, его понятие, задачи, этапы становления. В рамках статьи авторы рассматривают коучинг как универсальный инструмент качественного управления изменениями. Выявляются проблемы, препятствующие более профессиональному развитию услуг коучинга в российской действительности, а также предлагаются альтернативные варианты для решения обозначенных проблем.
    Keywords:
    Go 

  • Sovremennye metody obucheniia personala gostinits

    Conference Paper
    Relevant issues of management, economics and economic security
    Author:
    Irina S. Kliuchevskaia
    Work direction:
    Менеджмент и его разновидности, диверсификация, маркетинг, ценообразование
    Abstract:
    В статье рассмотрены современные методы обучения персонала гостиничных предприятий. Выявлены наиболее распространенные методы обучения персонала российских и западных гостиниц; представлены результаты исследования об использовании современных персонал-технологий в области обучения персонала.
    Keywords:
    Go 

  • Osobennosti geimifikatsii kak instrumenta obucheniia personala v Rossiiskoi Federatsii i zarubezhnykh stranakh

    Conference Paper
    Topical questions of social pedagogy and psychology: theory and practice
    Authors:
    Svetlana N. Kozlovskaia, Daria I. Kozlovskaia
    Work direction:
    Педагогические науки
    Abstract:
    В статье рассмотрены особенности геймификации в качестве инструмента обучения персонала, как в Российской Федерации, так и в зарубежных странах. Выделены отличительные аспекты геймификации в России и в других странах. Определены наиболее эффективные пути развития геймификации в современном обществе.
    Keywords:
    Go