Ру
Регистрация Вход

Список публикаций по ключевому слову: «сон»

  • К проблеме персонализации вузовского образования в России

    Научная статья
    Развитие образования Том 4 № 4
    Автор:
    Миронова Наталия Геннадьевна
    Рубрика:
    Социология образования
    Аннотация:
    Процесс происходящей в мире и в России социальной трансформации, выраженный в программах реформ образования, меняет роль образовательных организаций в социуме и экономике и, вероятно, в культуре, в-целом. Новые игроки на возникшем в России рынке образовательных услуг (международные IT-корпорации и проч.) во-многом инициируют эти перемены или оказывают большое влияние на структурную и содержательную перестройку российского высшего образования. В статье ставится цель исследовать, что происходит с российским высшим образованием. Автором проанализированы предпосылки и тенденции трансформации отечественной модели образования. В рамках цели решается задача исследовать составляющие этой трансформации: цифровизацию и персонализацию (индивидуализацию) процесса обучения. Источником исследования служили стратегические документы по развитию отечественного образования и практика их реализации в отдельных учебных заведениях. Методы исследования – теоретический анализ и синтез. Результаты исследования изложены ниже: выявлены проблемы образовательных учреждений, возникающие при реализации «запроса» на персонализацию образования; обозначены некоторые концептуальные лакуны в стратегических документах, которые затрудняют осмысление целей цифровизации образования исполнителям; указаны некоторые организационные причины, по которым реализация концепции индивидуализации (персонализации) образования для учащихся на практике затруднена.
    Ключевые слова:
    проблемы высшего образования, информационные технологии в высшем образовании, персонализация обучения, индивидуальная траектория
    Перейти 

  • Интеграционные процессы в современной экономике

    Статья в сборнике трудов конференции
    Актуальные проблемы менеджмента, экономики и экономической безопасности
    Автор:
    Грязнов Сергей Александрович
    Рубрика:
    Мировая и региональная экономика
    Аннотация:
    Современные тенденции экономического развития, характеризующиеся усилением конкуренции и глобализацией рынков, приводят к значительному увеличению числа слияний и поглощений (M&A). Важно определить, создают ли сделки M&A ценность для компаний или они просто являются удобным способом для бизнеса расширить и укрепить свои позиции. В статье особо отмечена роль человеческого капитала в процессах слияний и поглощений.
    Ключевые слова:
    человеческий капитал, управление персоналом, корпоративная культура, amp, слияние, поглощение, дружеские поглощения, враждебные поглощения, максимизация ценности, M&amp
    Перейти 

  • Постановка проблем управления операционными процессами в условиях ООО «Энергия Холдинг»

    Статья в сборнике трудов конференции
    Актуальные проблемы менеджмента, экономики и экономической безопасности
    Авторы:
    Казанцев Евгений Владимирович, Ефремкова Татьяна Ивановна
    Рубрика:
    Менеджмент и его разновидности, диверсификация, маркетинг, ценообразование и логистика
    Аннотация:
    Представлена организационная структура управления ООО «Энергия Холдинг», рассмотрены структуры управления подразделениями завершающего этапа операционного процесса – цеха сборки и электротехнической лаборатории. Описаны должностные обязанности сотрудников электротехнической лаборатории и рассмотрены операционные процессы производства цеха сборки и электротехнической лаборатории. В результате анализа выявлены основные проблемы, снижающие эффективность операционных процессов этих подразделений, такие как отсутствие должного взаимодействия между цехом сборки, цехом металлоизделий и отделом перспективных разработок, брак деталей и узлов при их поставке, неверное расключение проводов при монтаже оборудования, дефицит кадров, недостаточное техническое обеспечение процессов наладки и испытания оборудования.
    Ключевые слова:
    персонал, электрооборудование, организационная структура управления, операционные процессы, монтаж, наладка, должностные обязанности, проблемы производства
    Перейти 

  • Качество медицинских услуг с использованием аппаратной косметологии

    Статья в сборнике трудов конференции
    Актуальные проблемы менеджмента, экономики и экономической безопасности
    Авторы:
    Струнин Роман Михайлович, Касаткина Элла Феликсовна
    Рубрика:
    Менеджмент и его разновидности, диверсификация, маркетинг, ценообразование и логистика
    Аннотация:
    Статья посвящена разработке переносного медицинского аппарата, предназначенного для эксплуатации в медицинских организациях косметологического профиля. Особое внимание уделено методу дарсонвализации, описаны физические основы метода и воздействия на организм человека.
    Ключевые слова:
    медицинские услуги, биотехническая система, качественная медицинская услуга, дарсонвализация, косметология
    Перейти 

  • Предпринимательство и актуальные вопросы в сфере физической культуры и спорта

    Статья в сборнике трудов конференции
    Кооперация и предпринимательство: состояние, проблемы и перспективы
    Авторы:
    Пузырева Ксения Вячеславовна, Валиева Алия Маратовна
    Рубрика:
    Предпринимательство в сфере физической культуры и спорта
    Аннотация:
    В статье рассматривается тема предпринимательства в сфере спорта. Утверждается, что наличие предприятий и предпринимателей в сфере физкультуры и спорта помогает людям развивать их физическую активность, здоровье и т.д.
    Ключевые слова:
    физическая культура, спорт, предпринимательство, персональный онлайн-тренер, люди
    Перейти 

  • Персонифицированный подход в рамках театральной деятельности детей и подростков 13-16 лет

    Статья в сборнике трудов конференции
    Воспитательная деятельность образовательной организации – пространство личностного роста участников образовательных отношений
    Автор:
    Груздев Михаил Александрович
    Рубрика:
    Современные подходы в обучении и воспитании: от теории к практике
    Аннотация:
    В статье автор делится опытом работы педагогом-режиссером в театральной студии с детьми и подростками 13-16 лет. Определена структура и этапы постановки спектакля со студийцами-подростками с учетом персонифицированного подхода в рамках театральной деятельности. Обосновывается важность воспитательного и обучающего влияния театра на подростка.
    Ключевые слова:
    персонифицированный подход, персонализированное образование, театральная деятельность детей и подростков
    Перейти 

  • Профилактика негативных явлений при работе за персональным компьютером средствами физкультурно-оздоровительных мероприятий

    Статья в сборнике трудов конференции
    Психологически безопасная образовательная среда: проблемы проектирования и перспективы развития
    Авторы:
    Григорьев Олег Александрович, Туманцев Константин Владимирович, Григорьев Кирилл Олегович
    Рубрика:
    Здоровье и безопасность личности в современном образовательном пространстве
    Аннотация:
    В статье рассмотрены негативные факторы, отрицательно воздействующие на состояние здоровья пользователей персонального компьютера. С целью профилактики здоровья работников фирмы, предупреждения у них негативных последствий работы на ПК и повышения их работоспособности в статье представлены разработанные и внедренные в режим рабочего дня специальные комплексы физкультурно-оздоровительной направленности.
    Ключевые слова:
    здоровье, персональный компьютер, комплексы физических упражнений
    Перейти 

  • Система мотивации персонала как инструмент кадровой политики

    Статья в сборнике трудов конференции
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Иващенко Алина Викторовна
    Рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотация:
    В рамках статьи проведен анализ системы мотивации персонала, выступающей в качестве инструмента кадровой политики предприятия, рассмотрена проблематика мотивации персонала, а также сформулированы рекомендации.
    Ключевые слова:
    мотивация, кадровая политика, персонал, система мотивации персонала, инструменты кадровой политики
    Перейти 

  • Управление персоналом

    Статья в сборнике трудов конференции
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Авторы:
    Низакаева Наталья Валентиновна, Бикметов Рамиль Шамилевич
    Рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотация:
    Система управления человеческими ресурсами в целом и в отдельных ее областях в настоящее время вызывает большой интерес у российских и зарубежных исследователей. Анализ работ по данной теме позволит учесть существующие проблемы управления человеческими ресурсами и разработать наиболее оптимальную методологию решения задач в области создания и оптимизации стратегии управления человеческими ресурсами.
    Ключевые слова:
    управление персоналом, кадровый потенциал, построение кадровой политики
    Перейти 

  • Маркетинг персонала в компании «Юлмарт»

    Статья в сборнике трудов конференции
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Авторы:
    Бритикова Елена Александровна, Айдинова Валерия Архимедовна, Вотченко Нина Дмитриевна
    Рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотация:
    Необходимость внедрения в управленческую деятельность маркетинга персонала обусловлена условиями функционирования организаций на современном рынке. Рассмотрены ключевые аспекты реализации маркетинга персонала на примере российского предприятия.
    Ключевые слова:
    управление персоналом, маркетинг персонала, маркетинг, маркетинговая программа, направление маркетинга
    Перейти 

  • Основные направления совершенствования формирования и развития кадрового потенциала

    Статья в сборнике трудов конференции
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Панина Екатерина Алексеевна
    Рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотация:
    Статья посвящена теме повышения эффективности системы управления персоналом в организации. Рассмотрены функциональные подсистемы и основные функции управления персоналом. Определены общие подходы к управлению производительностью труда и конкурентоспособностью продукции.
    Ключевые слова:
    управление персоналом, кадровый потенциал, эффективная система управления персоналом
    Перейти 

  • Инновационные методы мотивации в управлении персоналом организации

    Статья в сборнике трудов конференции
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Авторы:
    Хлопенко Оксана Валерьевна, Мажуга Оксана Александровна
    Рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотация:
    В статье обосновывается необходимость пересмотра имеющихся подходов в управлении персоналом современной организации в области мотивации персонала. Рассматриваются мотивационные модели управления персоналом в организации, предлагаются инновационные методы мотивации в управлении персоналом современной организации.
    Ключевые слова:
    мотивация, инновационные методы, управление персоналом, вознаграждение
    Перейти 

  • Роль и значение персонального менеджмента в управлении карьерой

    Статья в сборнике трудов конференции
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Белова Нина Михайловна
    Рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотация:
    В статье рассматриваются вопросы применения персонального менеджмента в сфере карьерного роста сотрудников, процессы обеспечения карьерного роста, даются практические рекомендации по развитию карьерного роста персонала организации.
    Ключевые слова:
    мониторинг, карьера, управление персоналом, корпоративная культура, цель, обучение персонала, карьерный рост, планирование карьеры
    Перейти 

  • Теоретические аспекты оценки кадрового потенциала

    Статья в сборнике трудов конференции
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Панина Екатерина Алексеевна
    Рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотация:
    В статье поднимается тема оценки кадрового потенциала в целях эффективного управления персоналом организации. Описаны уровни процесса проведения оценочных мероприятий, перечислены субъекты оценки персонала, основные формы проведения оценки.
    Ключевые слова:
    оценка деятельности персонала, кадровый потенциал предприятия, управление персоналом организации
    Перейти 

  • К вопросу о системе управления персоналом в государственных учреждениях

    Статья в сборнике трудов конференции
    Право, экономика и управление: актуальные вопросы
    Автор:
    Белова Нина Михайловна
    Рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотация:
    В статье рассматриваются вопросы кадровой политики управления персоналом в государственном учреждении, уделяется внимание проблемам в кадровой работе, предлагаются пути совершенствования системы работы с кадрами.
    Ключевые слова:
    управление персоналом, государственная служба, эффективное управление, государственное учреждение
    Перейти 

  • «Неоконченная» симфония С.В. Рахманинова

    Статья в сборнике трудов конференции
    Культурология, искусствоведение и филология: актуальные вопросы
    Автор:
    Шаталова Алена Алексеевна
    Рубрика:
    Искусствоведение
    Аннотация:
    В статье рассматривается юношеское сочинение С.В. Рахманинова «Юношеская» симфония в ряду неоконченных произведений композиторов разных эпох в контексте «незавершенности» как идейного художественного авторского замысла. Автор обращает внимание на способы и методы работы с музыкальным материалом цикла; особенности тематизма и его развитие на протяжении всего произведения.
    Ключевые слова:
    концепция, Рахманинов, симфония, неоконченность, интонационная связь, сонатная форма
    Перейти 

  • Стилистические и композиционно-драматургические особенности фортепианного Концерта c-moll Д.Д. Шостаковича

    Статья в сборнике трудов конференции
    Культурология, искусствоведение и филология: актуальные вопросы
    Авторы:
    Кузнецова Алина Владимировна, Роменская Людмила Анатольевна, Ястребова Наталья Евгеньевна
    Рубрика:
    Искусствоведение
    Аннотация:
    В статье рассматривается специфика тематизма, символика музыкального содержания, особенности композиционного строения, принципы симфонизма Концерта №1 c-moll op. 35 Д. Д. Шостаковича. Данное произведение считается экспериментом в стилистическом плане, именно поэтому подобный анализ может быть полезен пианистам, как студентам, так и профессионалам, педагогам-практикам при изучении Концерта c-moll, а также, в целом, при работе над фортепианной музыкой Д.Д. Шостаковича.
    Ключевые слова:
    драматургия, полисемантичность, диссонанс, интонационная комбинаторика, ладово-гармонический аспект, новаторство
    Перейти 

  • Структурные преобразования рынка труда в условиях цифровой экономики

    Статья в сборнике трудов конференции
    Социально-экономические процессы современного общества
    Авторы:
    Андронова Ирина Владимировна, Чулкова Анастасия Сергеевна
    Рубрика:
    Социально-экономические условия жизнедеятельности населения
    Аннотация:
    В рамках статьи проведено исследование изменения рынка труда в условиях цифровой трансформации. Определены существующие факторы изменения занятости и факторы, влияющие на уровень безработицы в условиях цифровизации. Рассмотрены различные моменты влияния цифровых тенденций трансформации на структуру рынка труда. Предложены пути решения наметившихся проблем.
    Ключевые слова:
    цифровая экономика, цифровизация, цифровая среда, трансформация рынка труда, цифровой персонал, гибкий персонал
    Перейти 

  • Построение эффективной системы мотивации персонала как фактор повышения производительности труда в организации

    Статья в сборнике трудов конференции
    Социально-экономические процессы современного общества
    Авторы:
    Бикметов Рамиль Шамилевич, Мурзагулова Алия Рамазановна, Садыкова Лилия Гайсаевна
    Рубрика:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Аннотация:
    В статье рассматривается сущность понятия мотивации персонала предприятия как одного из главных факторов повышения производительности труда. Определено влияние мотивации персонала на производительность труда и предложены принципы построения системы мотивации с целью повышения производительности труда.
    Ключевые слова:
    мотив, мотивация персонала, персонал, производительность труда, повышение уровня производительности труда
    Перейти 

  • Принципы управления персоналом организации

    Статья в сборнике трудов конференции
    Социально-экономические процессы современного общества
    Авторы:
    Швецова Елена Юрьевна, Бикметов Рамиль Шамилевич
    Рубрика:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Аннотация:
    В статье были рассмотрены понятия «управление персоналом», «задачи и принципы управления персоналом». Также автором рассмотрены различные стили управления персоналом и основные тенденции развития данной сферы менеджмента.
    Ключевые слова:
    менеджмент, управление персоналом, стиль управления
    Перейти 

  • Формирование навыков коллективной работы студентов-менеджеров в малых группах

    Статья в сборнике трудов конференции
    Социально-педагогические вопросы образования и воспитания
    Автор:
    Круглова Марина Сергеевна
    Рубрика:
    Содержание и технологии профессионального образования
    Аннотация:
    В статье рассматривается опыт организации обучения студентов – будущих менеджеров по управлению персоналом в малых группах. Приведены результаты десятилетнего исследования в Рязанском государственном университете имени С.А. Есенина среди студентов управленческих направлений подготовки. Отмечен позитивный результат внедрения малых творческих групп при реализации активных и интерактивных методов обучения. Предложена анкета самооценки работы студента в малой группе, позволяющая определить свою роль, свой личный вклад, оценить причины возникших сложностей и проблем, а также наметить ориентиры для будущей работы.
    Ключевые слова:
    педагогические условия, управление персоналом, студенты-менеджеры, малая творческая группа, анкета самоанализа, работа в малой группе
    Перейти 

  • Организация кураторского часа, посвященного профессиональному творчеству в сфере управления кадрами

    Глава в книге
    Вопросы педагогики и психологии
    Автор:
    Круглова Марина Сергеевна
    Рубрика:
    Глава 2
    Аннотация:
    В работе рассматривается значение педагогической поддержки процесса формирования готовности студентов к профессиональному творчеству в сфере управления кадрами. Приведены результаты десятилетнего исследования процесса подготовки студентов – будущих менеджеров по управлению персоналом в Рязанском государственном университете имени С.А. Есенина. Выявленные в период исследования особенности восприятия будущей профессиональной деятельности свидетельствуют о непонимании студентами первого курса смысла, содержания, специфики, возможностей, творческого характера выбранной профессии. Предлагается проведение кураторского часа, в рамках которого педагог-куратор закладывает основы определения профессионального творчества в сфере управления кадрами и совместно с каждым первокурсником помогает формировать индивидуальную траекторию развития будущего профессионала.
    Ключевые слова:
    куратор, педагогическое творчество, управление персоналом, профессиональное творчество в сфере управления кадрами, кураторский час
    Перейти 

  • Инновационное развитие кадрового потенциала организации

    Статья в сборнике трудов конференции
    Право, экономика и управление
    Автор:
    Спорыхина Светлана Николаевна
    Рубрика:
    Менеджмент и маркетинг
    Аннотация:
    Автором рассмотрены аспекты разработки и реализации стратегии инновационного развития кадрового потенциала организации, подходы к пониманию содержания понятий «кадровый потенциал», «инновационное развитие кадрового потенциала».
    Ключевые слова:
    организация, кадровый потенциал, инновационный потенциал персонала
    Перейти 

  • Проблема конфиденциальности оказания бесплатной юридической помощи на базе университетов

    Статья в сборнике трудов конференции
    Право, экономика и управление
    Авторы:
    Будков Артём Андреевич, Слабухин Игорь Александрович
    Рубрика:
    Актуальные вопросы юриспруденции
    Аннотация:
    Научная статья акцентирует внимание на одной из важнейших ролей университетских центров защиты (юридических клиник) – предоставлении бесплатных юридических консультаций. Не стоит забывать об одном из основных прав и свобод граждан Российской Федерации, закрепленном Конституцией нашей страны – это право каждого на получение квалифицированной юридической помощи. Относительно же конкретного, рассматриваемого нами, вида юридической помощи – бесплатной юридической помощи, необходимо отметить его следующие принципы: 1) принцип обеспечения социальной справедливости при оказании юридической помощи; 2)принцип соблюдения реализации и защиты законных прав, свобод и интересов граждан; 3) принцип контроля за соблюдением норм профессиональной этики и, вместе с тем, требований к качеству бесплатной юридической помощи; 4)принцип равного доступа граждан к бесплатной юридической помощи; 5)последний принцип – принцип обеспечения конфиденциальности при предоставлении бесплатной юридической помощи. Ввиду усилившегося лишь в последний период интереса к регулированию деятельности юридических клиник, велика вероятность того, что статья может быть снабжена правовыми актами недостаточно.
    Ключевые слова:
    персональные данные, правовая защита, юридическая помощь, конфиденциальность, юридическая клиника
    Перейти 

  • Особенности муниципальной кадровой политики в сфере образования в эпоху цифровой экономики и механизмы её реализации

    Статья в сборнике трудов конференции
    Цифровая трансформация государственного и муниципального управления
    Авторы:
    Васильева Ирина Михайловна, Марков Алексей Владимирович
    Рубрика:
    Технологии и цифровая трансформация в государственном и муниципальном управлении
    Аннотация:
    В статье выделяются особенности муниципальной кадровой политики образования в эпоху цифровой экономики и механизмы реализации на основе возможности перевода в цифровой формат систему образования. В работе ставится задача для разработки и принятия нормативных правовых актов федерального, регионального и местного значения. Утверждается, что немаловажным направлением цифровой кадровой политики в образовании считается аттестация учителей. Одним из решающих факторов развития муниципальной кадровой политики на инновационном пути является возрастающее значение результатов научных исследований и разработок, а также развитие и организация социально-психологической подготовки сотрудников.
    Ключевые слова:
    образование, цифровая экономика, кадры, подбор персонала, муниципальная кадровая политика, кадровые технологии
    Перейти