En
Register Log in

List of publications on a keyword: «стимул»

  • Analiz stepeni udovletvorionnosti i uchiota interesov rabotnikov v obrazovatel'noi organizatsii pri formirovanii kadrovoi politiki

    Proceeding
    Modern trends in management, economics and business: from theory to practice
    Authors:
    Denis N. Panov, Marina A. Riabova
    Work direction:
    Роль человеческого капитала в сфере управления, экономики и предпринимательства
    Abstract:
    В статье рассматриваются отдельные проблемы удовлетворенности, учета интересов работников при формировании системы стимулирования персонала в образовательных организациях. В работе приведен анализ гибкости кадровой политики.
    Keywords:
    Go 

  • Razrabotka struktury sistemy stimulirovaniia personala na promyshlennom predpriiatii

    Proceeding
    Modern trends in management, economics and business: from theory to practice
    Authors:
    Marina A. Riabova, Il'ia N. Suetin, Nadezhda I. Kuznetsova
    Work direction:
    Роль человеческого капитала в сфере управления, экономики и предпринимательства
    Abstract:
    В статье рассматриваются отдельные проблемы формирования системы нематериального стимулирования персонала в странах с развитой экономики. Авторами акцентируется внимание на опыте их применения.
    Keywords:
    Go 

  • Struktura i faktory nematerial'nogo stimulirovaniia rabotnikov promyshlennykh predpriiatii v stranakh s razvitoi ekonomikoi

    Proceeding
    Modern trends in management, economics and business: from theory to practice
    Authors:
    Marina A. Riabova, Il'ia N. Suetin, Nadezhda I. Kuznetsova
    Work direction:
    Роль человеческого капитала в сфере управления, экономики и предпринимательства
    Abstract:
    В статье рассматриваются отдельные проблемы формирования системы нематериального стимулирования персонала в странах с развитой экономики. Авторы акцентируют внимание на опыте их применения.
    Keywords:
    Go 

  • Realizatsiia sotsial'noi politiki predpriiatii v usloviiakh individual'nogo podkhoda k upravleniiu personalom

    Proceeding
    Modern trends in management, economics and business: from theory to practice
    Authors:
    Marina A. Riabova, Il'ia N. Suetin
    Work direction:
    Роль человеческого капитала в сфере управления, экономики и предпринимательства
    Abstract:
    В статье рассматриваются отдельные проблемы формирования системы материального и нематериального стимулирования персонала. Авторами предлагаются возможные подходы к ее реализации.
    Keywords:
    Go 

  • Upravlenie sovremennoi obrazovatel'noi organizatsiei: usloviia effektivnosti truda personala

    Proceeding
    Law, Economics and Management
    Author:
    Nadezhda A. Timoshkina
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В статье рассматриваются современные подходы к управлению образовательными учреждениями. Раскрываются факторы, обеспечивающие эффективность труда персонала образовательной организации. Показана важность создания условий для совершенствования трудовых навыков работников образовательных организаций.
    Keywords:
    Go 

  • New industrialization of Russia through new ways of attracting investments

    Book Chapter
    Economics and Law
    Authors:
    Adgur A. Ardizinba, Vadim V. Novikov, Viacheslav V. Novikov, Larisa S. Shakhovskaia
    Work direction:
    Глава 1
    Abstract:
    Based on the analysis of specific legislative initiatives of the Ministry of Finance of the Russian Federation and the Russian Union of Industrialists and Entrepreneurs, it has been proved that the method of economic incentives for organizations with private capital to increase investment by changing the income tax rate depending on the share of reinvested profit is sharply inferior in terms of economic efficiency to the method based on changing the VAT rate. The shortcomings of the initiative (with "manual control") of the Government of the Russian Federation to reduce the VAT rate by 20 points for organizations of the ship repair industry are revealed. Based on the official data of the Federal Tax Service, the Central Bank of the Russian Federation, the Ministry of Economic Development, the Ministry of Finance of the Russian Federation, an analysis was made of the effectiveness of the “manual control” investment mechanisms in the Tax Code of the Russian Federation and the new direct action mechanism to stimulate investment activity. Three options for the implementation of a new mechanism were analyzed, which would further increase the volume of private investment in the industry of the Russian Federation up to 1 trillion rubles per year. To do this, it is necessary to reduce the VAT rate by 2–5 points for industrial organizations that reinvest more than 50% of their profits, and to compensate for shortfalls in federal budget revenues from VAT, increase the federal income tax rate by 0,2–0,5 points. At the same time, it is not necessary to increase the base income tax rate. It is proved that the new mechanism does not require "manual control" and can be used in the form of a direct action law, which brings the system of encouraging investments in industry to a qualitatively different (higher) level.
    Keywords:
    public-private partnership, investment in industry, investment mechanism, share of reinvested profits, stimulating GDP growth
    Go 

  • Proektnyi metod kak stimul poznavatel'nogo razvitiia doshkol'nikov v usloviiakh vvedeniia FGOS DOO

    Proceeding
    The Topical Issues of the Humanities and Social Sciences: from Theory to Practice
    Authors:
    Tamara I. Kochkina, Tatiana A. Sidelnikova, Arina A. Shestakova
    Work direction:
    Теория и методика обучения и воспитания
    Abstract:
    Статья посвящена теме проектного метода как стимул познавательного развития дошкольников. Сегодня особое место в дошкольном образовании занимает проектирование. В современной педагогике метод проекта используется наряду с систематическим предметным обучением как компонент системы продуктивного образования. Основной целью проектного метода в дошкольных учреждениях является развитие свободной творческой личности ребенка, которое определяется задачами развития и задачами исследовательской деятельности детей.
    Keywords:
    Go 

  • Methods and tools for improving the system of staff motivation.

    Proceeding
    Socio-Economic Processes of Modern Society
    Authors:
    Ekaterina A. Menshikova, Svetlana V. Rachek
    Work direction:
    Вопросы социально-экономической эффективности предприятий
    Abstract:
    In modern economic conditions, the path to high productivity of each enterprise lies through effective personnel management. Knowing and understanding what is a motive for a person, what encourages him to work, you can develop an effective system of personnel motivation for your enterprise. A modern manager must understand that, in addition to jobs, additional conditions must be created at the enterprise to motivate and maintain the activity of employees, their interest in the work performed.
    Keywords:
    motivation, labor productivity, material incentives, staff motivation, individual forms of motivation, non-material motivation tools, staff incentive tools
    Go 

  • Marketingovye sredstva prodvizheniia turistskikh uslug na rynke Khanty-Mansiiskogo avtonomnogo okruga-Iugry

    Proceeding
    Topical issues of law, economic and management
    Authors:
    Ol'ga G. Zhukova, Alina A. Nikiforova, Natalia V. Penkina
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    Рассмотрены проблемы продвижения и развития туристских услуг на рынке Ханты-Мансийского автономного округа – Югры. Освещены меры стимулирования сбыта туристских услуг.
    Keywords:
    Go 

  • The main factors in the formation of the personnel motivation system

    Proceeding
    Topical issues of law, economic and management
    Authors:
    Ekaterina A. Menshikova, Svetlana V. Rachek
    Work direction:
    Экономика предпринимательства
    Abstract:
    Статья посвящена основным факторам формирования системы мотивации персонала. Факторы формирования системы мотивации персонала являются важным элементом каждого предприятия или организации. Для каждого руководителя крайне необходимо знать и понимать, как мотивировать свой персонал, данные знания гарантируют эффективное функционирование предприятии и высокую производительность труда, а также выполнение поставленных задач в поставленный срок.
    Keywords:
    Go 

  • MECHANOTRANSDAUCTION: HOW CELLS SENSE AND REACT TO MECHANICAL STIMULATION

    Proceeding
    Fundamental and applied research for key propriety areas of bioecology and biotechnology
    Author:
    Abobakr M. Khussein
    Work direction:
    Клеточная биология, цитология, гистология, анатомия и физиология
    Abstract:
    The ability of cells to sense and respond to mechanical signals is vital in development functioning of healthy tissue. Many diseases are correlated to either changing mechanical properties of the tissue, or changes in the ability of cells to sense mechanical signals. This ssensing happens in part, at integrin-associated complexes (IACs) that form sites of attachment between the cell and the extracellular matrix (ECM). In this review, we will discuss the complex mechanical signals of the ECM and it's components: how cells sense mechanical stimuli, how mechanical signals are transmitted intracellularly, and what effects those signals have on cell function. Since this is such a voluminous and complex topic, we have focused here on the generalities, rather than details of how a specific cell type responds to mechanical stimulation.
    Keywords:
    ECM, mechanotrasduction, Extracellular Matrix, Mechanical Stimuli
    Go 

  • Prakticheskie aspekty razvitiia obrazovatel'nykh kompetentsii

    Proceeding
    The Development of Modern Education in the Context of Pedagogical Competenciology
    Author:
    Kirill A. Belitskii
    Work direction:
    Практические аспекты формирования и развития образовательных компетенций
    Abstract:
    В статье рассматриваются практические аспекты развития образовательных компетенций учащихся. Описываются основные шаги, которые необходимо предпринять для успешного развития компетенций, включая определение нужных компетенций, выбор подходящих методов обучения, создание стимулирующей образовательной среды и оценку результатов. Важность индивидуального подхода и использования новых технологий в обучении также подчеркивается. Наконец, автор подчеркивает, что развитие образовательных компетенций – это долгосрочный процесс, который требует настойчивости и постоянного совершенствования.
    Keywords:
    Go 

  • Razvitie silovykh kachestv sportsmenov s pomoshch'iu biomekhanicheskogo stimulirovaniia nervno- myshechnogo apparata

    Proceeding
    Technopark of universal pedagogical competencies
    Author:
    Akhmedzhan I. Rakhmatov
    Work direction:
    Теория и методика физического воспитания, спортивной тренировки, оздоровительной и адаптивной физической культуры
    Abstract:
    В статье рассматривается состав мышц, где одним из важнейших факторов, определяющих силовые качества спортсмена, является композиция мышц и мышечные волокна, которые не являются самостоятельными элементами, где для выполнения физических упражнений с использованием биомеханической стимуляции требуется специальное оборудование.
    Keywords:
    Go 

  • K voprosu o vzaimosviazi mezhdu povedeniem i sotsial'nymi ustanovkami

    Proceeding
    The Topical Issues of the Humanities and Social Sciences: from Theory to Practice
    Authors:
    Maksim A. Khokhlov, Daria I. Luneva
    Work direction:
    Социальная педагогика
    Abstract:
    В статье рассматриваются такие понятия, как «поведение» и «установка». Авторами проведен психолого-педагогический анализ научной литературы по предложенной теме, в ходе которого был выведен ряд значимых работ. Одна из важнейших работа – Зигмунда Фрейда, который, описывая поведение, обосновал его биологическими потребностями. Также большое значение несут работы Б. Скиннера, У. Джеймса, Р. Декарта, Т. Гоббса, Э. Берна, А.А. Девяткина. Б. Скиннер говорит о термине «автономный человек», указывая, что он пытается избегать аверсивных стимулов. Труды Р. Декарта образуют термин «рефлекс» из «стимула» и реакции», а окружающую среду выводят в ряд важнейших факторов, влияющих на поведение. А труды Э. Берна подводят нас к тому, что влияние на поведение оказывает «социальная программа». А.А. Девяткин указывает на экологический подход к социальной установке. Поведение и социальная установка напрямую связаны и не могут взаимоисключать друг друга. Множество различных исследований и работ, часть которых приведены в данной статье это показывают, раскрывая разнообразные аспекты и подходы к изучению данного феномена.
    Keywords:
    Go 

  • Fizicheskoe vospitanie i sport v iunosheskom vozraste, tselesoobraznost' primeneniia elektromiostimuliatsii myshts dlia iunoshei i devushek

    Proceeding
    Pedagogy, Psychology, Society
    Authors:
    Alina S. Andreishcheva, Andrei A. Bukatnikov, Olga S. Generalova
    Work direction:
    Теория и методика физического воспитания, спортивной тренировки, оздоровительной и адаптивной физической культуры
    Abstract:
    В статье рассматриваются теоретические аспекты организации полноценного тренировочного процесса в оптимально короткие сроки, с решением основных оздоровительных и тренировочных задач для людей юношеского возраста. Предлагается обращение к формированию системы спортивной тренировки посредством применения методики электромиостимуляции мышц.
    Keywords:
    Go 

  • Modelirovanie reaktsii organizma obuchaiushchegosia na potok monotonno postupaiushchei v protsesse obucheniia informatsii. Kriticheskie sostoianiia organizma

    Book Chapter
    Pedagogy and Psychology of Modern Education
    Author:
    Elvira P. Lanina
    Work direction:
    Глава 6
    Abstract:
    The chapter of the monograph examines how the learning process affects the psychophysiological state of a person. The solution of differential equations describing this process is given. The solution shows that the process under consideration causes periodic fluctuations in psychophysiological parameters, while it is possible to go beyond the permissible limits, which leads to damage to the body.
    Keywords:
    functional state of a person, reaction to the impact of monotonous information, emotional response to the impact of a stimulus, electrocutaneous resistance, critical value of the speed of information delivery, the degree of emotion damage
    Go 

  • Monitoring fizicheskoi podgotovlennosti uchashchikhsia kak sredstvo stimulirovaniia fizicheskogo sovershenstvovaniia 15-16-letnikh shkol'nikov

    Proceeding
    Pedagogy, Psychology, Society
    Author:
    Natalia A. Ambartsumian
    Work direction:
    Теория и методика физического воспитания, спортивной тренировки, оздоровительной и адаптивной физической культуры
    Abstract:
    Цель проведенного исследования, описанного в статье, заключалась в методическом дополнении и совершенствовании методики проведения мониторинга физической подготовленности учащихся, в дальнейшем рассматриваемое, как средство стимулирования физического совершенствования 15–16-летних девушек. Результаты проведенного исследования дополняют теорию физической культуры в расширении существующих представлений о физическом воспитании обучающихся положениями об организационных, содержательных, методических и технологических аспектах управления двигательной активностью учеников в условиях общеобразовательной организации.
    Keywords:
    Go 

  • Mozzhechkovaia stimuliatsiia - metod dvigatel'noi neiropsikhologicheskoi korrektsii

    Proceeding
    Pedagogy, Psychology, Society
    Authors:
    Nadezhda I. Genze, Inga N. Gogokhiia, Nataliia V. Samsonova
    Work direction:
    Общая психология, психология личности, история психологии
    Abstract:
    В статье описан метод мозжечковой стимуляции – мультисенсорной программы тренировки мозга, разработанной для укрепления и развития самых базовых мозговых процессов и обеспечения высокого уровня навыков обучения. Метод является результатом наблюдений, исследований, сделанных за последние 30 лет. В программе применяются упражнения на балансировку тела и физические упражнения для интеграции слуховых, зрительных, тактильных, двигательных систем, систем баланса эффективных для последовательных улучшений показателей чтения, успеваемости, физической координации и когнитивных способностей.
    Keywords:
    Go 

  • Analiz sistemy stimulirovaniia i motivatsii personala organizatsii (na primere PAO "Sibur")

    Proceeding
    Law, Economics and Management
    Authors:
    Ekaterina V. Slinkina, Zulfiia T. Niazbaeva
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В статье на примере конкретного предприятия подробно проанализирована система стимулирования и мотивации персонала. Анализ действующей системы мотивации и стимулирования и результатов опроса персонала выявил несколько недостатков, которые формируются за счет премиальной выплаты базового результата хозяйственной деятельности, и один недостаток за счет нематериальной мотивации персонала.
    Keywords:
    Go 

  • Sovershenstvovanie sistemy stimulirovaniia i motivatsii personala organizatsii

    Proceeding
    Law, Economics and Management
    Authors:
    Ekaterina V. Slinkina, Zulfiia T. Niazbaeva
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В статье на примере конкретного предприятия подробно проанализирована система стимулирования и мотивации персонала. Анализ действующей системы мотивации и стимулирования и результатов опроса персонала выявил несколько недостатков, которые формируются за счет премиальной выплаты базового результата хозяйственной деятельности, и один недостаток за счет нематериальной мотивации персонала.
    Keywords:
    Go 

  • Osobennosti sistemy stimulirovaniia i motivatsii personala

    Proceeding
    Law, Economics and Management
    Authors:
    Ekaterina V. Slinkina, Zulfiia T. Niazbaeva
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В статье на примере конкретного предприятия проанализированы составные части материального вознаграждения работников как главного инструмента системы мотивации. Установлено, что в компании активно применяются разнообразные программы мотивации сотрудников, которые направлены на повышение уровня безопасности работы на химическом производстве, поддержание социальной стабильности, оздоровление персонала, повышение сплоченности коллективов и лояльности по отношению к компании.
    Keywords:
    Go 

  • Sovershenstvovanie kadrovoi politiki Upravleniia Federal'noi sluzhby gosudarstvennoi registratsii, kadastra i kartografii po Respublike Tatarstan

    Proceeding
    Days of Student Science
    Authors:
    Alina R. Salakhutdinova, Linar G. Ibragimov
    Work direction:
    Актуальные проблемы менеджмента в России и за рубежом
    Abstract:
    В статье рассмотрена тема привлечения конкурентоспособного и компетентного персонала, которая в современной экономической среде приобретает большое значение. Результаты деятельности работника зависят от его личных качеств, от правильного распределения обязанностей руководителя, а также от грамотно выстроенной системы мотивации. В настоящее время организациям необходимо выработать определенную тактику, соблюдать индивидуальный подход к каждому сотруднику. В России такой «индивидуализированный» подход только начинает набирать обороты в коммерческом секторе. В то же время в государственных структурах реализуется система стимулирования, которая, при всей ее систематизации, рассчитана на «усредненного» сотрудника, без опоры на его интересы и навыки, что на выходе дает такой же средний показатель результативности. Именно поэтому кадровым службам необходимо рассмотреть возможности реформирования мотивационной системы с учетом современных требований в менеджменте.
    Keywords:
    Go 

  • Primenenie administrativno-pravovykh mer v reshenii voprosa po ratsional'nomu ispol'zovaniiu zemel' sel'skokhoziaistvennogo naznacheniia

    Proceeding
    Days of Student Science
    Authors:
    Aisina N. Salakhova, Renat L. Miftakhov
    Work direction:
    Актуальные проблемы юридической науки и практики
    Abstract:
    Применение государством административных санкций ввиду нерационального использования сельскохозяйственных земель не поддерживает баланс публичных и частных прав и законных интересов. В целях урегулирования данного вопроса в статье приводятся меры по рациональному использованию сельскохозяйственных земель путем внедрения специальных административно-правовых механизмов.
    Keywords:
    Go 

  • Nematerial'noe stimulirovanie i motivirovanie personala na primere OOO "METRO KESh END KERRI"

    Proceeding
    Topical issues of law, economic and management
    Authors:
    Dar'ia M. Tokmakova, Marina A. Riabova
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    В статье рассмотрены характеристики материальных и нематериальных методов. Основное внимание уделено более подробному рассмотрению нематериального стимулирования и мотивирования на примере предприятия ООО «МЕТРО КЭШ ЭНД КЕРРИ».
    Keywords:
    Go 

  • Employee Motivation as a Key Direction of the Personnel Policy of the Organization of the Healthcare System

    Proceeding
    Law, Economics and Management
    Authors:
    Oksana E. Ivanova, Veronika A. Degtiareva
    Work direction:
    Менеджмент и маркетинг
    Abstract:
    The most important direction of the personnel policy of the organization of the healthcare system is the motivation of employees. The article considers motivational factors and their influence for various types of medical workers
    Keywords:
    personnel potential, personnel policy, employee motivation, material incentives, non-material incentives, healthcare system organizations
    Go