сбалансированная система показателей (ССП) была описана ещё в начале 1990-х гг. Она является широко принятой системой управления эффективностью. Недавно предложили использовать ССП как основу системы стратегического управления. В статье описывается эволюция концепции ССП, признающая три различных поколения данной системы. Рассмотрено соотношение эмпирически обусловленных разработок в области сбалансированной системы показателей с литературными источниками, касающимися стратегического управления в организациях. Делается вывод о том, что достигнутые на сегодняшний день результаты в области разра...
в статье проводится анализ трудового рынка в России. Приводится наиболее широкое понятие данной структуры экономики страны. Рассматриваются отличительные черты трудового рынка в России. Анализируются данные о численности и составе рабочей силы в Российской Федерации. Исследуется влияние миграционных процессов на структуру трудового рынка. Отмечается роль государства в поддержании стабильности на трудовом рынке.
в статье проводится анализ роли системного анализа в принятии эффективных управленческих решений. Также рассмотрены общее понятие системного анализа и в рамках организации. Затрагивается тема особенности применения системного анализа в принятии управленческого решения, которая отличает его от других подходов. Анализируется роль руководителя в эффективности использования системного анализа. Рассмотрены основные этапы принятия управленческих решений на основе системного анализа.
The article considered the calculations of the indicators of the dynamics of the employed population of the Russian Federation. It shows how regions influence the overall picture of statistical data for the country, as well as the impact on the economy as a whole. Conclusions are drawn on the general picture of the employed population of the country.
